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Critères de l'offre
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
- SolidWorks
- Systémique
- PDM
- Offshore
- + 3 compétences
Lieux :
- Gémenos (13)
Conditions :
- CDI
- 40 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
JOB LINK recrute pour l'un de ses clients sur Aubagne, un Ingénieur d'Interface H/F.
Cette société à taille humaine est spécialisée dans le secteur de l'offshore et des activités pétrolières. Tournée vers l'excellence et l'innovation, elle place l'Humain au centre de ses préoccupations.
En tant qu'ingénieur d'interface, vous jouerez un rôle clé dans la coordination et l'intégration des différents systèmes et sous-systèmes au sein des projets offshore.
Vos principales missions seront :
Gestion des interfaces techniques :
Identifier, définir et documenter les interfaces entre les différents systèmes et sous systèmes (mécanique, piping, fluides process, etc.).
Résoudre les conflits techniques et garantir l'intégration harmonieuse des systèmes.
Coordination entre les départements :
Organiser et participer à des réunions de coordination régulières avec les équipes internes et les partenaires externes.
Faciliter la communication et le flux d'informations pour assurer une compréhension commune des exigences et des contraintes techniques.
Suivi et gestion de projet :
Assurer le suivi de l'avancement des travaux d'ingénierie en respectant les délais et les budgets.
Identifier les anomalies et proposer des solutions pour les résoudre.
Contribuer à la planification des ressources et à la gestion des risques.
Rédaction et vérification de la documentation technique :
Préparer, vérifier et approuver les documents techniques, les spécifications et les rapports nécessaires.
Garantir la conformité de la documentation aux exigences contractuelles et réglementaires.
Support technique et résolution de problèmes :
Fournir un support technique continu aux équipes de projet.
Participer aux revues techniques et proposer des améliorations.
Sécurité et conformité :
S'assurer que toutes les activités respectent les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.
Promouvoir les meilleures pratiques en matière de sécurité.
Poste à pourvoir en CDI
Rémunération : selon profil
Cette société à taille humaine est spécialisée dans le secteur de l'offshore et des activités pétrolières. Tournée vers l'excellence et l'innovation, elle place l'Humain au centre de ses préoccupations.
En tant qu'ingénieur d'interface, vous jouerez un rôle clé dans la coordination et l'intégration des différents systèmes et sous-systèmes au sein des projets offshore.
Vos principales missions seront :
Gestion des interfaces techniques :
Identifier, définir et documenter les interfaces entre les différents systèmes et sous systèmes (mécanique, piping, fluides process, etc.).
Résoudre les conflits techniques et garantir l'intégration harmonieuse des systèmes.
Coordination entre les départements :
Organiser et participer à des réunions de coordination régulières avec les équipes internes et les partenaires externes.
Faciliter la communication et le flux d'informations pour assurer une compréhension commune des exigences et des contraintes techniques.
Suivi et gestion de projet :
Assurer le suivi de l'avancement des travaux d'ingénierie en respectant les délais et les budgets.
Identifier les anomalies et proposer des solutions pour les résoudre.
Contribuer à la planification des ressources et à la gestion des risques.
Rédaction et vérification de la documentation technique :
Préparer, vérifier et approuver les documents techniques, les spécifications et les rapports nécessaires.
Garantir la conformité de la documentation aux exigences contractuelles et réglementaires.
Support technique et résolution de problèmes :
Fournir un support technique continu aux équipes de projet.
Participer aux revues techniques et proposer des améliorations.
Sécurité et conformité :
S'assurer que toutes les activités respectent les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.
Promouvoir les meilleures pratiques en matière de sécurité.
Poste à pourvoir en CDI
Rémunération : selon profil
Description du profil
Formation : Diplôme technique de niveau Bac+5 minimum, idéalement issu d'une école d'ingénieurs
renommée (de type, University of Bristol).
Expériences et compétences :
- Expérience significative en gestion de projet dans le secteur offshore.
- Connaissance des modules pétroliers ou des équipements offshore.
- Compétences avérées en coordination et gestion des interfaces techniques.
- Capacité à adopter une vision système plutôt qu'une vision produite.
Compétences logicielles : Pack Office, Solidworks, Autocad, PDMS / E3D
Anglais Niveau C1
Merci de candidater directement sur notre site ou à placoste[a]joblink.fr
renommée (de type, University of Bristol).
Expériences et compétences :
- Expérience significative en gestion de projet dans le secteur offshore.
- Connaissance des modules pétroliers ou des équipements offshore.
- Compétences avérées en coordination et gestion des interfaces techniques.
- Capacité à adopter une vision système plutôt qu'une vision produite.
Compétences logicielles : Pack Office, Solidworks, Autocad, PDMS / E3D
Anglais Niveau C1
Merci de candidater directement sur notre site ou à placoste[a]joblink.fr
Salaire et avantages
à voir directement avec l'entreprise
L'entreprise : Job Link
Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.
Nous sommes implantés sur 14 bureaux (Lille, Paris et Ile-de-France, Lyon, Marseille, Aix-en-Provence, Aubagne, Nantes, Bordeaux, Toulon et Toulouse).
Nos 80 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2022, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 8000 candidats et 4500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.
Nous sommes implantés sur 14 bureaux (Lille, Paris et Ile-de-France, Lyon, Marseille, Aix-en-Provence, Aubagne, Nantes, Bordeaux, Toulon et Toulouse).
Nos 80 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2022, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 8000 candidats et 4500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.
Référence : AUB 21331571