
Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur d'exploitation informatique (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques
Diplômes :
- Bac+2, type BTS - DUT - DTS
Compétences :
- Messagerie
- Gpo
- Checkpoint Firewall
- DNS
- CISCO
- + 8 compétences
Lieux :
- Nancy (54)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Technicien informatique H/F - Nancy
Afin de compléter notre équipe Nancéenne, nous recherchons aujourd'hui 2 techniciens IT H/F
Vous serez en charge de :
- Assurer l'installation, la configuration et la maintenance des équipements réseaux et serveurs.
- Gérer le support technique de niveau 1 et 2 auprès des utilisateurs.
- Surveiller la disponibilité et la sécurité du réseau et des systèmes.
- Participer aux projets d'évolution de l'infrastructure (déploiements, migrations, mises à jour).
- Rédiger et maintenir la documentation technique.

Description du profil
Technical skills
- Maîtrise des systèmes Windows et Linux.
- Connaissances en administration réseau (TCP/IP, VLAN, VPN, DNS, DHCP).
- Connaissances des équipements Cisco, Fortinet ou équivalents.
- Gestion et administration des serveurs (Active Directory, GPO, fichiers, messagerie).
- Capacité à diagnostiquer et résoudre des incidents utilisateurs (hardware, software, périphériques)
Soft skills
- Excellente capacité d'analyse et résolution de problèmes.
- Sens du service et bonne communication avec les utilisateurs.
- Autonomie, rigueur et organisation.
- Curiosité technique et envie d'apprendre.
- Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec différents services.
L'entreprise : Experis ManpowerGroup
L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025.
Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.
Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.
A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.