Ingénieur d'études en génie électrique Ingénieur Cablage à BELFORT (H/F) Manpower

Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Ingénieur d'études en génie électrique Ingénieur Cablage à BELFORT (H/F) En tant qu' ingénieur câblage dans le secteur ferroviaire vous avez un rôle crucial dans la conception, l'installation et la maintenance des systèmes de câblage nécessaires au bon fonctionnement des trains et des infrastructures ferroviaires.

Vos missions :
- Conception des systèmes de câblage : concevoir les plans de câblage pour les trains et les infrastructures ferroviaires, en veillant à ce que les systèmes soient efficaces et conformes aux normes de sécurité
- Installation et mise en service : supervision de l'installation des câbles et des équipements associés, et s'assurer que tout fonctionne correctement avant la mise en service
- Maintenance et réparation : responsable de la maintenance régulière des systèmes de câblage pour prévenir les pannes et effectuer les réparations nécessaires
- Tests et diagnostics : réalise des tests et des diagnostics pour identifier les problèmes potentiels et garantir la fiabilité des systèmes
- Collaboration avec d'autres ingénieurs : travailler en étroite collaboration avec d'autres ingénieurs et techniciens pour intégrer les systèmes de câblage dans les projets ferroviaires globaux Vous avez un cursus ingénieur dans le domaine électricité spécialisé câblage.
Vous disposez d'un niveau d'anglais courant pour échanger les des managers anglophones, participer à des réunions ou encore comprendre des documents techniques.
Vous maîtrisez la lecture de plans et schémas de câblage.

Maîtrise des outils informatiques ERP.

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore...).
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap