Gestionnaire RH H/F Legal & HR Talents

Apporter votre soutien au Dirigeant et à la Responsable Administrative sur l'ensemble des sujets RH :

* Gestion des paies - volume de 67 à 90 ETP - gestion de A à Z, DSN inclus - sur le logiciel de paie Silae
* Gestion de l'ensemble des recrutements du magasins (population employés et agents de maitrise)
* Gestion de la formation
* Administration du personnel : contrats, avenants, CP, maladies, absentéisme, ...
* Disciplinaire : gestion de l'ensemble des dossiers disciplinaire (ruptures conventionnelles, avertissements, mises à pied, licenciement, ...)
* Participation éventuelle aux réunions CSE pour accompagner le Dirigeant en cas d'absence de la Responsable Administrative
* Quelques missions en comptabilité pour assurer le back-up si nécessaire (principalement de la gestion de facture)

Vous êtes titulaire d'un Bac+2/Bac+3 dans le secteur des Ressources Humaines et disposez d'une 1ère expérience significative de 2 ans en tant que RH généraliste.

LEGAL&HRTALENTS, cabinet de recrutement dédié aux métiers juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en
recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un nos clients un(e) GESTIONNAIRE RH (H/F) dans le cadre d'un CDI.