Gestionnaire ressources humaines H/F Proman

Vénissieux (69)Intérim
À partir de 14,5 € par heure
HierSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile

Description du poste

Proman Expertise, agence spécialisée « hautes compétences » et filiale du Groupe Proman (plus de 400 agences en France, 2800 collaborateurs sur 13 pays, 75 000 intérimaires en mission chaque jour), intervient dans le domaine du recrutement CDI, CDD et intérim, sur l'ensemble des fonctions supports et métiers de l'ingénierie.

Notre agence de Lyon recrute, pour l'un de ses clients, basé à Vénissieux, un(e) gestionnaire ressources chantier H/F.

Il s'agit d'un poste à pourvoir à partir de janvier 2024 dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois.

Au sein du service des Ressources Humaines et rattaché à la Chargée RH de proximité, vous assurez l'interface avec les entreprises de travail temporaires afin de répondre aux besoins de personnel intérimaire de l'entreprise, dans nos métiers des travaux publics et des télécoms. Vous assurez le suivi des intérimaires jusqu'à leur potentielle titularisation en CDI.

Vos missions seront les suivantes :

  • Réceptionner les demandes de personnel intérimaire des opérationnels : vous assurez de la complétude de la demande à transmettre aux entreprises de travail temporaire sous contrat cadre,
  • Réceptionner les CV, les présélectionner, et les adresser aux managers,
  • Faire établir les contrats par les entreprises de travail temporaire après sélection de l'intérimaire par les opérationnels, vous assurez de l'exactitude des mentions et de leur conformité,
  • Réceptionner les pièces et documents obligatoires des intérimaires, et notamment les titres et habilitation en termes de sécurité, les vérifier, les transmettre au service Santé/Sécurité,
  • Assurer un suivi de votre activité et donner de la visibilité aux opérationnels : nombre de contrats, équivalent temps plein, contrats venant à échéance,
  • Identifier les besoins de titularisation en CDI, en lien avec les manager et la RRH de proximité : organiser et réaliser les entretiens avec les intérimaires concernés, valider les profils, réaliser la proposition d'embauche en CDI,
  • Venir en appui du recrutement : sourcing et pré-qualification,

De manière générale, être le garant du respect de la législation du travail en matière de travail temporaire à chaque étape du processus.

Horaires : à définir


Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.


Et si c'était vous ?

Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2 à Bac +3 (type BTS ou Licence RH) et vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans au sein d'une entreprise de travail temporaire, sur des fonctions similaires.

Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques, notamment d'Excel. Vous avez déjà travaillé dans des environnements exigeants, avec une multiplicité d'interlocuteurs nécessitant de savoir prioriser ses actions et de mener plusieurs tâches de front, avec des contraintes de délais.
Nous cherchons une personne organisée et rigoureuse, dotée d'un bon relationnel.

Connaissances obligatoires :
Connaissance de la réglementation du travail temporaire
Maitrise des outils informatiques
Aisance écrite et orale
Bon relationnel

Salaire : 14,50€ bruts de l'heure + 13eme mois (variable selon profil et expérience) + tickets restaurant d'une valeur de 10€ (part patronale de 6 € et part salariale de 4 €).


Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Durée du contrat : 6 mois

L'entreprise : Proman

Fondé à Manosque en 1990, PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 000 agences dans 17 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe est le partenaire privilégié de plus de 45 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le BTP, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2023 avec un chiffre d'affaires de 4,1 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 5 000 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.

Référence : LYO51-222877