Responsable de pôle gestion patrimoine et action sociale H/F Job Link

Job Link, spécialiste du recrutement CDD/CDI/intérim recherche pour un de ses clients dans le secteur de l'Immobilier un Responsable de pôle gestion patrimoine et action sociale h/f basé à Marseille(02).
Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI.
Vous aurez comme missions principales :
Management et pilotage du Pôle en coordination avec la Directrice de l'Aménagement

En matière de gestion du patrimoine :
Pilotage quotidien de l'ensemble des tâches relatives à la gestion du patrimoine acquis et analyse juridique en amont des acquisitions en copropriété :
Veille au contrôle d'accès du parc?et à sa mise en sécurité
Suivi des contrats d'assurance liés au patrimoine, des éventuels sinistres, impôts fonciers, etc.
Suivi des quittancements, impayés, contentieux, charges recouvrables
Pilotage des process à mettre en oeuvre sur l'outil de gestion du patrimoine (à ce jour le choix se porte sur ICS)
Suivi des données financières sur l'outil dédié à cet effet (actuellement Go7)
Suivi des appels de fonds et de la vie des copropriétés
Préparation et participation, si besoin, aux assemblées générales de copropriété
Analyse juridique en amont aux acquisitions en copropriétés


En matière d'action sociale :

Pilotage de la mission de Relogement y compris les actions relatives aux personnes hébergées
Définition des priorités de relogement en lien avec la sécurité des occupants et les échéances de cession?
Participation à la coordination et à l'interface avec l'ensemble des acteurs (Directions de la Métropole, de la Ville, du Département, de la CAF, etc.)
Apport de son expertise à d'autres pôles, notamment le Pôle Accompagnement des Acteurs parc privé, concernant le suivi de certains dossiers

Mise en cohérence des interventions dans le respect des budgets et des délais impartis
Gestion financière des opérations en participant à la réalisation de bilans, CRAC, PRD, etc.
Rédaction des bilans annuels d'activités?(reporting financier et retour d'expériences sur les difficultés rencontrées et proposition de solutions)?
Veille réglementaire


Rémunération et avantages : à partir de 50k

De formation supérieure en droit public, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5-7 ans dans le domaine de l'immobilier.
Vous disposez d'une très bonne maîtrise du droit de la copropriété et du droit immobilier.
Bonne connaissance des contrats de concession et mandats
Maîtrise des outils informatiques

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.