GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) Expectra

Les missions qui vous sont confiées sont les suivantes :
- Gérer l'administration et la paie du portefeuille de salariés qui vous est attribué,
- Saisie des éléments de paie et le pilotage des traitements de paie, en passant par la gestion des temps et congés.
- Gestion des données individuelles en application des règles de droit : salaires, protection sociale, édition de contrats de travail et avenants, attestations, certificat de travail,…
- Déclaration, contrôle et paiement des charges sociales,
- Élaboration des reportings sociaux (effectifs, bilans sociaux, DOETH, affiliations, DUE,…)
- Informer les salariés de son périmètre (réponses téléphoniques aux questions de 2ème niveau ou lors des permanences)
- Participer à la relation entre les différents services et organismes externes.

Cette liste n'est pas limitative.

Ce poste, basé à Vélizy (78) est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 2 mois et le salaire proposé est de 33/37 K€ annuel (selon le profil).

Vous êtes reconnu pour votre force de proposition, rigueur, fiabilité, autonomie. Vous aimez la relation clients et avez un esprit d'équipe développés.
Bac +2 dans le domaine de la paie avec une expérience d'au moins 2 ans de gestion d'administration paie.
Aptitude informatique demandée. Vous maîtrisez les outils bureautiques nécessaires à la fonction : logiciel de paie (idéalement HRAccess), Word, Excel.

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client groupe dans le secteur électronique, un Gestionnaire de paie F/H dans le cadre d'une mission d'intérim de 2 mois potentiellement renouvelable pour une prise de poste au plus tôt.