GESTIONNAIRE DE PAIE - ANGLAIS (F/H) Randstad
Taverny (95)CDI
36 000 € - 45 000 €
Il y a 6 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Secteur :
- Autres
Diplômes :
- Bac+2
- + 3 diplômes
Compétences :
- Anglais
- Portefeuille client
- Droit social
Lieux :
- Taverny (95)
Conditions :
- CDI
- 36 000 € - 45 000 €
- Temps Plein
Description du poste
En tant que membre clé du Pôle Social, vous assurez la gestion complète et autonome d'un portefeuille client anglophone diversifié.
- Assurer la gestion autonome d'un portefeuille client anglophone multi-conventions collectives
- Garantir le respect des délais, des échéances et de la qualité des livrables
- Veiller à l'application du droit social et du travail avec le soutien d'une équipe de juristes spécialisés
- Offrir des conseils sociaux et participer aux travaux documentaires et techniques à la demande des clients
- Maintenir une communication fluide et précise en anglais à l'écrit et à l'oral
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDI
- Salaire: 36000 à 45000 euros /an
- Assurer la gestion autonome d'un portefeuille client anglophone multi-conventions collectives
- Garantir le respect des délais, des échéances et de la qualité des livrables
- Veiller à l'application du droit social et du travail avec le soutien d'une équipe de juristes spécialisés
- Offrir des conseils sociaux et participer aux travaux documentaires et techniques à la demande des clients
- Maintenir une communication fluide et précise en anglais à l'écrit et à l'oral
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDI
- Salaire: 36000 à 45000 euros /an
Date de début : 29/11/2024
Description du profil
Le candidat idéal est un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e) et bilingue, faisant preuve d'autonomie et de compétences interpersonnelles avancées.
- Diplôme d'État en Ressources Humaines ou Paie requis
- Compétence éprouvée en gestion autonome de portefeuilles clients multilingues
- Expertise en droit social et du travail, en lien étroit avec une équipe de juristes spécialisés
- Solides compétences en communication et service client, démontrant rigueur et relationnel
- Maîtrise de l'anglais écrit et oral impérative
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
- Diplôme d'État en Ressources Humaines ou Paie requis
- Compétence éprouvée en gestion autonome de portefeuilles clients multilingues
- Expertise en droit social et du travail, en lien étroit avec une équipe de juristes spécialisés
- Solides compétences en communication et service client, démontrant rigueur et relationnel
- Maîtrise de l'anglais écrit et oral impérative
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
L'entreprise : Randstad
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim.
De par notre expérience dans le recrutement tertiaire, nous sommes experts pour vous trouver les meilleures opportunités professionnelles. Notre client situé à Taverny (95) est une entreprise qui dispose d'un large portefeuille de services juridiques et comptables.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une culture d'excellence qui valorise chaque contribution individuelle et met en avant des valeurs humaines fortes pour accompagner notre croissance.
De par notre expérience dans le recrutement tertiaire, nous sommes experts pour vous trouver les meilleures opportunités professionnelles. Notre client situé à Taverny (95) est une entreprise qui dispose d'un large portefeuille de services juridiques et comptables.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une culture d'excellence qui valorise chaque contribution individuelle et met en avant des valeurs humaines fortes pour accompagner notre croissance.
Référence : 001-CEY-R000687_01R