GESTIONNAIRE DE PAIE CONFIRME H/F ADSEARCH

EN BREF : CDI - GESTIONNAIRE DE PAIE CONFIRME H/F - LYON 6 - ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AGREABLE - 34/36K€ ANNUEL

Adsearch LYON, division Audit Expertise Comptable, recrute pour un cabinet comptable reconnu, un Gestionnaire de paie confirmé H/F en CDI sur Lyon 6ème.

Le cabinet ?

Il s'agit d'un cabinet reconnu d'envergure national, ayant 5 bureaux en Rhône Alpes. Le bureau de Lyon est composé d'une quinzaine d'associé, avec près de 150 collaborateurs sur différents pôles (Expertise, Paie, Audit, Conseil). Le pôle social est composé d'une cinquantaine de collaborateurs, organisé par petit équipe pour plus de proximité !

Le poste et vos missions ?

Vous prenez en charge la gestion dun portefeuille de 30 dossiers représentant environ 300 paies. Les missions seront :

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• L'établissement des bulletins de salaire,
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• L'établissement des charges sociales périodiques, DSN …
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• Les déclarations d'embauche, affiliations aux organismes, déclarations de sinistre….
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• La veille sociale
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• En tant qu'interlocuteur sur la partie sociale, vous accompagnez vos clients en droit social avec notamment la rédaction de contrats de travail et les ruptures de contrat.
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Logiciel : SILAE

Le profil recherché ?

Vous justifiez d'au moins 3/4 ans expérience sur un poste similaire. De plus, vous êtes rigoureux, disposant d'un bon relationnel et vous partagez les valeurs du cabinet !

Les + du cabinet :

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• Proximité avec les associés, bienveillance et esprit d'équipe
  
  - Horaires flexibles
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• CDI / Temps complet (36,5H) qui débloque 9 jours de RTT
  
  - 1 à 2 jours de télétravail par semaine
  
  - Locaux agréable et jolie localisation (très accessible transport + garage à velo)
  
  - Bonne ambiance (CSE très actif, week end ski, after work …)
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• 100% dématérialisation
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• Douche à disposition
  
  - Carte ticket restaurant
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• Nombreuses formations
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Modalités du poste :

Le poste est à pourvoir au plus vite.

Rémunération selon profil + TR + mutuelle prise en charge à 60% + prime transport + intéressement

Process de recrutement :

- 1er échange téléphonique avec Virginie SERRE, notre consultante spécialisé

- second entretiens avec la responsable RH

- entretien final avec l'Expert-Comptable

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité, alors n'hésitez plus à postuler !