Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
- + 4 métiers
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Espaly-Saint-Marcel (43)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Mission
Intégré(e) dans une équipe composée d'une Responsable du pôle social et d'une équipe de 2 gestionnaires de paie, vous assurerez les missions suivantes :
- Etablissement des bulletins de paie (avec suivi des absences, IJ, subrogation, congés…),
- Suivi administratif relatif à la gestion du personnel : Déclarations Sociales Nominatives mensuelles et événementielles, déclarations annuelles et DPAE
- En cas de rupture, réaliser le solde de tout compte, certificat de travail …,
- Répondre aux questions des clients en matière de paie, congés et charges sociales
- Rédiger les contrats de travail et procédures de rupture.
Profil recherché
De formation comptable Bac+ 2 / Bac +3 minimum (paie, comptabilité….), vous possédez une expérience de 4 ans réussie dans une fonction similaire en Cabinet.
Vous faîtes preuve d'engagement au service du client, d'aptitudes relationnelles et d'esprit d'analyse.
Vous aimez le travail en équipe, avez le sens de l'initiative, l'écoute, l'aisance relationnel et l'esprit de synthèse.
Rejoignez-nous !
Intégré(e) dans une équipe composée d'une Responsable du pôle social et d'une équipe de 2 gestionnaires de paie, vous assurerez les missions suivantes :
- Etablissement des bulletins de paie (avec suivi des absences, IJ, subrogation, congés…),
- Suivi administratif relatif à la gestion du personnel : Déclarations Sociales Nominatives mensuelles et événementielles, déclarations annuelles et DPAE
- En cas de rupture, réaliser le solde de tout compte, certificat de travail …,
- Répondre aux questions des clients en matière de paie, congés et charges sociales
- Rédiger les contrats de travail et procédures de rupture.
Profil recherché
De formation comptable Bac+ 2 / Bac +3 minimum (paie, comptabilité….), vous possédez une expérience de 4 ans réussie dans une fonction similaire en Cabinet.
Vous faîtes preuve d'engagement au service du client, d'aptitudes relationnelles et d'esprit d'analyse.
Vous aimez le travail en équipe, avez le sens de l'initiative, l'écoute, l'aisance relationnel et l'esprit de synthèse.
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L'entreprise : CABINET MEYNIER
Nous sommes des sociétés d'expertise-comptable et commissariat aux comptes passionnées par les relations humaines.
Toujours prêtes à accompagner les entrepreneurs à relever leur challenge en toute confiance.
Notre formule magique : compétence + dynamisme + convivialité x 1000.
Référence : 1225