Gestionnaire de Paie H/F Page Personnel

Missions :

Traitement des salaires :

• Préparer et traiter les bulletins de salaire pour l'ensemble des collaborateurs,
• Assurer le contrôle et la validation des paies mensuelles,
• Gérer les déclarations sociales (DSN, URSSAF, prévoyance, etc.),
• Veiller à la conformité des processus de paie.

Gestion des absences et congés :

• Vérifier les indemnités liées aux congés et absences des salariés,
• Suivre les Indemnités Journalières de Sécurité Sociale (IJSS).

Gestion des primes et indemnités :

• Calculer et gérer les primes, indemnités lors de l'entrée et de la sortie des collaborateurs.

Application des réglementations et conventions collectives :

• Appliquer les réglementations et conventions collectives en vigueur (heures supplémentaires),
• Faire la gestion du temps de travail, congés et rémunération en accord avec la convention collective (Syntec).

Relations avec les organismes sociaux :

• Faire la liaison avec les mutuelles et prévoyances pour la gestion des dossiers sociaux.

Administration du personnel et système d'information RH :

• Suivi administratif du personnel dans l'outil SIRH (ADP Décidium).

• Vous êtes issu d'une formation Bac +5 minimum en ressources humaines avec une spécialisation paie,
• Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans dans un environnement multisites,
• Vous avez un excellent relationnel qui vous permet d'accompagner au quotidien les salariés et les Managers sur des sujets liés à votre périmètre,
• Votre rigueur et votre sens de l'organisation garantissent la fiabilité de votre contribution,
• Vous maîtrisez les outils informatiques tels qu'ADP Decidium, Pack Office (Outlook, Excel, etc.).

Notre client, spécialisé dans le service à l'habitat, recherche une personne pour un poste en CDI.

Le poste de Gestionnaire Paie Confirmé est basé à Courbevoie.