Gestionnaire de paie H/F Lille AEC
Calais (62)CDI
30 000 € - 35 000 € par an
Il y a 15 joursCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Sociétés d'audit et comptables
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Ressources humaines
Lieux :
- Calais (62)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vos missions:
Vous travaillez en binôme avec un gestionnaire de paie et vous aurez pour missions la gestion complète d'un portefeuille de dossiers clients en multi conventions. Sur ces dossiers, vous aurez à votre charge:
La production d'environ 300 bulletins de paie,
L'administration du personnel (DPAE, déclarations aux organismes sociaux, contrats de travail et avenants, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, etc.),
L'accompagnement de vos clients dans leurs démarches sociales et conseil dans leur gestion quotidienne RH.
Vous travaillez en binôme avec un gestionnaire de paie et vous aurez pour missions la gestion complète d'un portefeuille de dossiers clients en multi conventions. Sur ces dossiers, vous aurez à votre charge:
La production d'environ 300 bulletins de paie,
L'administration du personnel (DPAE, déclarations aux organismes sociaux, contrats de travail et avenants, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, etc.),
L'accompagnement de vos clients dans leurs démarches sociales et conseil dans leur gestion quotidienne RH.
Description du profil
Le profil idéal:
Issu(e) d'une formation BAC+2 en relation avec la paie ou les ressources humaines, vous justifiez d'une expérience de minimum 2 années sur un poste similaire en cabinet d'expertise-comptable.
Autonome, rigoureux/rigoureuse et organisé(e), vous souhaitez rejoindre un cabinet bienveillant ou l'entraide et l'esprit d'équipe sont présents.
Enfin, votre aisance relationnelle vous permet d'être à l'aise lors des échanges avec vos clients.
Le poste vous intéresse? Alors postulez! Nous étudierons votre candidature en toute confidentialité.
Issu(e) d'une formation BAC+2 en relation avec la paie ou les ressources humaines, vous justifiez d'une expérience de minimum 2 années sur un poste similaire en cabinet d'expertise-comptable.
Autonome, rigoureux/rigoureuse et organisé(e), vous souhaitez rejoindre un cabinet bienveillant ou l'entraide et l'esprit d'équipe sont présents.
Enfin, votre aisance relationnelle vous permet d'être à l'aise lors des échanges avec vos clients.
Le poste vous intéresse? Alors postulez! Nous étudierons votre candidature en toute confidentialité.
Salaire et avantages
Prime
L'entreprise : Lille AEC
WINSEARCH, recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'expertise-comptable à taille humaine, un Gestionnaire de paie H/F. Le poste est à pourvoir à Calais (62) en CDI.
Référence : WSLILLEAEC-051245-25 24162164