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Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Autres
Diplômes :
- Bac+2
- + 4 diplômes
Lieux :
- Bruz (35)
Conditions :
- CDD
- 29 000 € - 32 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Au sein d'une équipe paie composée de 20 personnes animée par la Responsable Paie, vos missions quotidiennes consisteront à :
- Réaliser et contrôler les opérations de paie et les traitements qui en découlent conformément aux procédures existantes
- Gérer l'administration du personnel (arrêts de travail, AT-MP, IJ et prévoyance, DPAE...)
- Intervenir en appui auprès des RRH et assistants RH
- Contribuer au suivi et à la mise en oeuvre des évolutions réglementaires
- Participer à l'amélioration continue des pratiques de paie et d'ADP
- Réaliser et contrôler les opérations de paie et les traitements qui en découlent conformément aux procédures existantes
- Gérer l'administration du personnel (arrêts de travail, AT-MP, IJ et prévoyance, DPAE...)
- Intervenir en appui auprès des RRH et assistants RH
- Contribuer au suivi et à la mise en oeuvre des évolutions réglementaires
- Participer à l'amélioration continue des pratiques de paie et d'ADP
Date de début : 28/07/2024
Durée du contrat : 8 mois
Description du profil
De formation Bac+2/+3 en RH, type Licence RH, vous justifiez à minima d'une première expérience réussie sur le même type de poste vous permettant d'être autonome sur un portefeuille de paie. Vous faites preuve de rigueur et de discrétion. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et vous aimez travailler en équipe.
L'entreprise : Expectra
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons dans le cadre d'un congé maternité, un(e) gestionnaire de paie au sein d'un Centre de services partagés.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons dans le cadre d'un congé maternité, un(e) gestionnaire de paie au sein d'un Centre de services partagés.
Référence : 307-O21-R001079_01R