
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Français
- Fiscal
- Droit social
- Comptabilité
Lieux :
- Blagnac (31)
Conditions :
- Intérim
- 2 618 € - 3 168 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie aéronautique, des Gestionnaires de paie pour démarrer dès que possible.
Ce job se situe à Blagnac
Le rythme de travail pour cette mission sera en journée
Directement rattaché au responsable, vous assurez les tâches suivantes :
-Traiter les flux de gestion administrative et le calcul de paie et Flux d'embauches ; de départs; de mutations
- Réaliser la DPAE - Recueillir et saisie des éléments fixes et variables de paies - Intégrer les évolutions de rémunération des salariés sur la base des éléments législatifs et réglementaires ou sur la base de décisions managériales
- Contrôler le calcul des paies et des éléments de rémunérations variables (13ème mois, 10ème) - Calculer les soldes de tout compte et des indemnités de ruptures
- Traiter les demandes des acomptes
- Contrôler l'application en paie des règles législatives, réglementaire et conventionnelle et fiscale.
- Répondre aux questions des gestionnaires administratifs locaux en matière de paie, congés et d'absence sécurité sociale.
- Participer aux mois des réunions bilans de paie et de préparation de paie - S'assurer du respect du planning de paie et des processus défini
- Gérer les absences sécurité sociale et des dossiers Prévoyance
- Signaler DSN évènementielle des arrêts
- Suivre les IJSS : contrôle, rapprochement et clôture du dossier
- Constituer et suivre les dossiers Prévoyance avec intégration en paie des IJ Prévoyance Maîtrise de la législation du travail
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2618€ / mois.
Ce job se situe à Blagnac
Le rythme de travail pour cette mission sera en journée
Directement rattaché au responsable, vous assurez les tâches suivantes :
-Traiter les flux de gestion administrative et le calcul de paie et Flux d'embauches ; de départs; de mutations
- Réaliser la DPAE - Recueillir et saisie des éléments fixes et variables de paies - Intégrer les évolutions de rémunération des salariés sur la base des éléments législatifs et réglementaires ou sur la base de décisions managériales
- Contrôler le calcul des paies et des éléments de rémunérations variables (13ème mois, 10ème) - Calculer les soldes de tout compte et des indemnités de ruptures
- Traiter les demandes des acomptes
- Contrôler l'application en paie des règles législatives, réglementaire et conventionnelle et fiscale.
- Répondre aux questions des gestionnaires administratifs locaux en matière de paie, congés et d'absence sécurité sociale.
- Participer aux mois des réunions bilans de paie et de préparation de paie - S'assurer du respect du planning de paie et des processus défini
- Gérer les absences sécurité sociale et des dossiers Prévoyance
- Signaler DSN évènementielle des arrêts
- Suivre les IJSS : contrôle, rapprochement et clôture du dossier
- Constituer et suivre les dossiers Prévoyance avec intégration en paie des IJ Prévoyance Maîtrise de la législation du travail
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2618€ / mois.
Date de début : 12/03/2025
Date de fin : 12/04/2025
Durée du contrat : 1 mois
Description du profil
Nous recherchons des profils:
- Vous détenez une expérience minimale : 3 à 5 ans
- Vous avez des connaissances en en comptabilité et gestion du droit social et fiscal
- Vous maîtrisez la législation du travail
- Vous avez des connaissances du droit social et fiscal impactant la paye
- Vous maîtrisez des outils informatiques / bureautiques (Pack-office)
- Vous détenez un BAC+2 Niveau ou une expérience Supérieure à 3 ans
- Vous détenez une expérience minimale : 3 à 5 ans
- Vous avez des connaissances en en comptabilité et gestion du droit social et fiscal
- Vous maîtrisez la législation du travail
- Vous avez des connaissances du droit social et fiscal impactant la paye
- Vous maîtrisez des outils informatiques / bureautiques (Pack-office)
- Vous détenez un BAC+2 Niveau ou une expérience Supérieure à 3 ans
L'entreprise : Gojob
Choisir une mission chez Gojob, agence d'intérim 100% digital, c'est s'assurer un salaire décent. Nous nous engageons auprès de nos Gojobbers pour que leur implication et leur motivation soient rémunérées au juste salaire.
Référence : 59f47589-b189-43b7-9a85-7b1454aace5b-250322