Gestionnaire de paie (H/F/D) SAMSIC EMPLOI
Belfort (90)Intérim
Il y a 2 joursSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Ressources humaines
- Gestion paie
- Aucun permis
Lieux :
- Belfort (90)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
SAMSIC EMPLOI BELFORT recherche pour le compte de son client une ou un Gestionnaire de paie.
Nous recherchons :
5 ans d'expérience en gestion des paies.
Atout si expérience récente avec la convention de la métallurgie.
Connaissance du logiciel Teams Rh idéalement.
Missions :
Administre les données sociales et les vérifie sous la supervision de la responsable RH :
Vérifier et saisir les absences : maladie, activité partielle, …
Vérifier, saisir et corriger les données du logiciel de gestion des temps et des absences (planning, pointage, assiduité, heures supplémentaires, …)
Demander l'indemnisation à la sécurité sociale et à la prévoyance
Saisir les attestations de salaire
Vérifier les indemnités perçues de la sécurité sociale
Calculer et saisir les saisies sur salaire
Saisir les acomptes
Contrôler les primes déclenchées par la paie
Saisir les primes : exceptionnelles, relatives au service pose et maintenance (astreintes, paniers, …), …
Calculer, contrôler puis saisir les primes d'intéressement et de participation
Commander et contrôler les titres tickets restaurant.
Agrémenter les données du personnel à la source et les contrôler
Réaliser les soldes de tout compte
Contrôle à intervalles régulières :
Les cotisations sociales, la mutuelle, la prévoyance, l'acquisition des congés payés, les provisions, …
Assure les déclarations et paiement :
La DSN, mutuelle, prévoyance, travailleurs handicapés, taxe apprentissage, taxe formation, action logement, accident du travail
Réalise l'administration du personnel :
Organiser et suivre les visites médicales,
Créer les dossiers du personnel et alimenter le logiciel paie en conséquence
Compléter les dossiers puis demander l'affiliation à la mutuelle et à la prévoyance pour les nouveaux arrivants
Participer à la rédaction des contrats de travail selon un modèle établi
Paramétrer et distribuer les badges
Renseigner les collaborateurs en cas de questions de paie
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons :
5 ans d'expérience en gestion des paies.
Atout si expérience récente avec la convention de la métallurgie.
Connaissance du logiciel Teams Rh idéalement.
Missions :
Administre les données sociales et les vérifie sous la supervision de la responsable RH :
Vérifier et saisir les absences : maladie, activité partielle, …
Vérifier, saisir et corriger les données du logiciel de gestion des temps et des absences (planning, pointage, assiduité, heures supplémentaires, …)
Demander l'indemnisation à la sécurité sociale et à la prévoyance
Saisir les attestations de salaire
Vérifier les indemnités perçues de la sécurité sociale
Calculer et saisir les saisies sur salaire
Saisir les acomptes
Contrôler les primes déclenchées par la paie
Saisir les primes : exceptionnelles, relatives au service pose et maintenance (astreintes, paniers, …), …
Calculer, contrôler puis saisir les primes d'intéressement et de participation
Commander et contrôler les titres tickets restaurant.
Agrémenter les données du personnel à la source et les contrôler
Réaliser les soldes de tout compte
Contrôle à intervalles régulières :
Les cotisations sociales, la mutuelle, la prévoyance, l'acquisition des congés payés, les provisions, …
Assure les déclarations et paiement :
La DSN, mutuelle, prévoyance, travailleurs handicapés, taxe apprentissage, taxe formation, action logement, accident du travail
Réalise l'administration du personnel :
Organiser et suivre les visites médicales,
Créer les dossiers du personnel et alimenter le logiciel paie en conséquence
Compléter les dossiers puis demander l'affiliation à la mutuelle et à la prévoyance pour les nouveaux arrivants
Participer à la rédaction des contrats de travail selon un modèle établi
Paramétrer et distribuer les badges
Renseigner les collaborateurs en cas de questions de paie
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Date de début : 29/09/2024
Durée du contrat : 18 mois
Description du profil
Personne ayant déjà de l'expérience dans le domaine
L'entreprise : SAMSIC EMPLOI
Samsic Emploi vous accompagne dans votre vie professionnelle en vous proposant les offres d'emplois en CDD, CDI et Travail Temporaire les plus adaptées à votre profil.
Référence : BELF-880191