Gestionnaire de paie H/F Lille AEC
Arras (62)CDI
25 000 € - 30 000 € par an
Il y a 2 joursSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Sociétés d'audit et comptables
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 3 diplômes
Compétences :
- Quadratus
Lieux :
- Arras (62)
Conditions :
- CDI
- CDD
- 25 000 € - 30 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vos missions:
Au sein de l'équipe sociale, vous prenez en charge toutes les tâches relatives à l'établissement des bulletins de salaire : calcul des variables de paie, contrôle et édition des bulletins, respect des réglementations propres à la convention collective. De plus, vous prenez en charge les déclarations sociales et veillez à les déclarer auprès des organismes sociaux (URSSAF, prévoyance/mutuelle, ...).
Enfin, vous éditez l'ensemble des documents relatifs à l'administration du personnel (DPAE, contrats de travail, ...) et intervenez sur les procédures de fin de contrat.
Rémunération : entre EUR25000 - EUR31000, selon votre niveau d'expérience.
Au sein de l'équipe sociale, vous prenez en charge toutes les tâches relatives à l'établissement des bulletins de salaire : calcul des variables de paie, contrôle et édition des bulletins, respect des réglementations propres à la convention collective. De plus, vous prenez en charge les déclarations sociales et veillez à les déclarer auprès des organismes sociaux (URSSAF, prévoyance/mutuelle, ...).
Enfin, vous éditez l'ensemble des documents relatifs à l'administration du personnel (DPAE, contrats de travail, ...) et intervenez sur les procédures de fin de contrat.
Rémunération : entre EUR25000 - EUR31000, selon votre niveau d'expérience.
Description du profil
Votre profil:
Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 en paie (DUT, BTS, Licence Pro, ...), et disposé(e) d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire en cabinet d'expertise-comptable.Idéalement, vous maitrisez le logiciel SILAE.
Les + du poste:
- Bénéficiez d'un parcours de formation continue tout au long de l'année, assurant votre montée en compétences.- Avantages salariaux proposés par le groupe : CSE, tickets-restaurant, primes de participation, ...
Cette offre vous intéresse? Postulez ! Toutes les candidatures sont étudiées avec attention et confidentialité.
Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 en paie (DUT, BTS, Licence Pro, ...), et disposé(e) d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire en cabinet d'expertise-comptable.Idéalement, vous maitrisez le logiciel SILAE.
Les + du poste:
- Bénéficiez d'un parcours de formation continue tout au long de l'année, assurant votre montée en compétences.- Avantages salariaux proposés par le groupe : CSE, tickets-restaurant, primes de participation, ...
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Salaire et avantages
Prime
L'entreprise : Lille AEC
WINSEARCH cabinet de recrutement et d'accompagnement RH, recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'expertise-comptable, un Gestionnaire de paie H/F.
Vous intégrez un cabinet d'expertise-comptable d'envergure nationale, disposant d'un rayonnement régionale grâce à ses implantations dans le Nord-Pas-de-Calais. Le poste est à pourvoir en CDD sur le site de Arras (62).
Vous travaillez pour une clientèle locale, sur un portefeuille de dossiers multi conventionnel.
Vous intégrez un cabinet d'expertise-comptable d'envergure nationale, disposant d'un rayonnement régionale grâce à ses implantations dans le Nord-Pas-de-Calais. Le poste est à pourvoir en CDD sur le site de Arras (62).
Vous travaillez pour une clientèle locale, sur un portefeuille de dossiers multi conventionnel.
Référence : WSLILLEAEC-053088-25 24434056