Gestionnaire de Paie H/F Achil.

Vos missions principales :

• Gestion de la paie : traitement complet des bulletins de paie pour un portefeuille de clients varié
• Déclarations sociales : préparation et transmission des déclarations sociales obligatoires (DSN, URSSAF, etc.)
• Gestion des absences et congés : suivi et intégration des congés, maladies et autres absences dans le système de paie
• Conseil et support : répondre aux questions des clients sur les questions de paie et les régulations sociales
• Veille réglementaire : mise à jour des connaissances en matière de législation sociale et fiscale
• Réconciliation et contrôle : vérification des comptes de paie et correction des erreurs éventuelles

Votre profil idéal :

• Expérience significative en cabinet comptable
• Excellente maîtrise des logiciels de paie et des outils bureautiques (Excel, Word)
• Rigueur, précision et sens de l'organisation sont essentiels
• Compétences relationnelles pour offrir un excellent service aux clients et travailler en équipe
• Capacité à gérer des situations complexes et à trouver des solutions adaptées

Ce que nous offrons :

• Un cadre de travail agréable à Arras avec une équipe professionnelle et accueillante
• Opportunités de développement professionnel et formations pour enrichir vos compétences
• Perspectives d'évolution de carrière au sein d'un cabinet en pleine croissance
• Rémunération attractive et avantages selon votre expérience

Achil recherche pour le compte de son client, un Cabinet Comptable basé à Arras (62), un profil Gestionnaire de Paie.

Vous êtes un(e) expert(e) en gestion de paie et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ?
Notre client, un cabinet comptable réputé à Arras, recherche un(e) Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe. Si vous avez une solide expérience en gestion de paie et recherchez un poste stimulant, cette offre est pour vous !

Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.