Gestionnaire ADV (H/F) ADSEARCH

Gestionnaire ADV (H/F) - Intérim

En Bref : Gestionnaire ADV (H/F) - Intérim - Antony (92) - 32/35ke - Administratif - Appels doffres - Relation Client - Polyvalence

Adsearch, société de conseil en recrutement spécialisé vous accompagne dans votre carrière pour vous trouver LE poste idéal.

Adsearch recherche pour un de ses clients, spécialisés dans le domaine médical, un Gestionnaire ADV (H/F) en Intérim sur Antony.

Vos missions en tant que Gestionnaire ADV (H/F) :



Il (Elle) a en charge d'assurer la gestion administrative de tous les dossiers commerciaux, des appels d'offres à la facturation et au suivi des éventuels litiges :

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• Il (Elle) doit veiller à la conformité des dossiers réponses d'appels d'offres selon les CCP, CCTP et CCAP et du Code des Marchés Publics en vigueur
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- Il (Elle) doit assurer la gestion administrative et commerciale des dossiers confiés : devis, commandes ou contrats de la saisie à la facturation, en s'assurant de la bonne réalisation des différentes étapes nécessaires au respect des engagements pris vis-à-vis de nos clients internes et externes (marchés, contrats et/ou conventions de prix) selon les procédures internes en vigueur. Il (elle) doit assurer un suivi et la finalisation de chaque dossier confié.

- Il (Elle) est l'interlocuteur privilégié des clients, il (elle) assure au quotidien les relations avec le client et apporte un appui commercial et administratif aux équipes commerciales/ services et aux différents services internes.

(Liste non exhaustive)

Votre Profil :

- Expérience réussie d'assistante commerciale ou administrative

- Rigueur et fiabilité.

- Forte appétence à la relation client

- Bon relationnel, être pro-actif, s'attache à répondre à chaque demande

- Sens de l'organisation, gestion des priorités, travail en équipe,

- Autonomie, flexibilité

- Savoir gérer son stress

- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Excel, Outlook)

- Connaissance de SAP (prioritaire) et des Appels d'offre de marchés publics (ce serait un plus)

Ce qu'on vous propose :

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• Rejoindre une entreprise leader sur son marché et dynamique
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• Rémunération : 32/35ke sur 12 mois pour 37,5h de travail par semaine
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• Horaires variables : arrivée jusqu'à 10h
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• 10 jours de RTT + Pont de l'ascension offert
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• 50 jours de TT/an
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• Tickets Restaurants
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• Primes d'intéressement et de participation
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Le processus de recrutement :

Etape 1 : Echange avec la RH

Etape 2 : Rencontre avec le Responsable ADV

Et c'est tout ! Pas d'entretien inutile, nous allons directement au but.

Alors, prêt à démarrer votre carrière avec nous ?