Critères de l'offre
Métiers :
- Expert SIRH (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Bac. Général
Compétences :
- Paie
Lieux :
- Paris 14 (75)
Conditions :
- CDI
- 60 000 € - 70 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...)
Nous recherchons pour un de nos clients, UN EXPERT PAIE ET SIRH (H/F) pour un poste en CDI à PARIS (14ÈME ARRONDISSEMENT).
Rattaché(e) au service SIRH Vos missions sont les suivantes :
* Contrôler l'ensemble du processus de paie
* Répondre aux questions et difficultés que peuvent rencontrer les équipes paies
* Participer aux différents travaux mensuels, trimestriels et annuels
* Assurer le contrôle, la validation des virements
* Établir, contrôler et transmettre aux organismes sociaux, la DSN mensuelle
* Assurer la mise en place de la gestion des retours DSN
* Suivre la législation sociale, les évolutions conventionnelles et accords d'entreprise
* Participer à la mise en place des évolutions dans le SIRH
* Participer à l'optimisation des processus de paie et à la mise en place de nouveaux outils de gestion
* Assurer l'interface avec les organismes sociaux et les auditeurs pour assurer la conformité et répondre aux contrôles et audits
* Participer aux propositions d'évolution et/ou de changement de systèmes, à la conduite de ces changements et à leur mise en oeuvre
LOGICIEL : CÉGID ET WORKDAY
Nous recherchons pour un de nos clients, UN EXPERT PAIE ET SIRH (H/F) pour un poste en CDI à PARIS (14ÈME ARRONDISSEMENT).
Rattaché(e) au service SIRH Vos missions sont les suivantes :
* Contrôler l'ensemble du processus de paie
* Répondre aux questions et difficultés que peuvent rencontrer les équipes paies
* Participer aux différents travaux mensuels, trimestriels et annuels
* Assurer le contrôle, la validation des virements
* Établir, contrôler et transmettre aux organismes sociaux, la DSN mensuelle
* Assurer la mise en place de la gestion des retours DSN
* Suivre la législation sociale, les évolutions conventionnelles et accords d'entreprise
* Participer à la mise en place des évolutions dans le SIRH
* Participer à l'optimisation des processus de paie et à la mise en place de nouveaux outils de gestion
* Assurer l'interface avec les organismes sociaux et les auditeurs pour assurer la conformité et répondre aux contrôles et audits
* Participer aux propositions d'évolution et/ou de changement de systèmes, à la conduite de ces changements et à leur mise en oeuvre
LOGICIEL : CÉGID ET WORKDAY
Description du profil
Vous possédez 5 ANS D'EXPÉRIENCE sur des missions similaires. VOUS ÊTES À L'AISE SUR LES OUTILS INFORMATIQUES.
Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise technique en paie et en gestion de DSN.
CONDITIONS DE TRAVAIL : 2 jours de télétravail par semaine - intéressement / participation - tickets restaurant.
STATUT : Cadre forfait 218 jours.
RÉMUNÉRATION : 60/65kEUR bruts annuels selon profil/expérience sur 13.5 mois + variable
PRISE DE POSTE : ASAP - préavis gérable
LIEU : Paris (14ème)
Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise technique en paie et en gestion de DSN.
CONDITIONS DE TRAVAIL : 2 jours de télétravail par semaine - intéressement / participation - tickets restaurant.
STATUT : Cadre forfait 218 jours.
RÉMUNÉRATION : 60/65kEUR bruts annuels selon profil/expérience sur 13.5 mois + variable
PRISE DE POSTE : ASAP - préavis gérable
LIEU : Paris (14ème)
Salaire et avantages
intéressement et participation
L'entreprise : PAY JOB
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !
Référence : SEARCH_59408 21450334