Critères de l'offre
Métiers :
- Employé de rayon (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Distribution & Commerce de détail
Diplômes :
- Aucun diplôme
Lieux :
- Pau (64)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Vous aimez le commerce et le contact avec les clients, rejoignez notre équipe !
Aux côtés de votre manager, vous serez chargé :
- d'approvisionner votre rayon dans le respect des implantations ;
- d'assurer le respect de la chaîne du froid ;
- d'éviter les ruptures et d'assurer la rotation des produits ;
- de vérifier la présence et l'adéquation des informations obligatoires, notamment le prix ;
- d'accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services ;
- de veiller au rangement des stocks et de la réserve.
Ce que nous offrons :
·Poste en CDI, temps plein, rayon crèmerie libre-service,
.5 jours de travail/semaine, être disponible le samedi,
.Salaire brut mensuel : 1891EUR,
.Prime annuelle (13ème mois)* + prime de participation et d'intéressement* + prime d'assiduité trimestrielle,
(* selon accords et Conditions convention collective 2216)
.Parcours d'intégration - Mutuelle - Prévoyance - Avantages CSE - Remise hypermarché & boutiques.
Description du profil
Vous avez envie de vous engager dans une entreprise dynamique et porteuse de valeurs.
Vous aimez travailler en équipe et le contact avec la clientèle.
La maîtrise de la conduite d'un chariot automoteur et/ou d'un gerbeur serait un atout.
Vous êtes disponible immédiatement.
L'entreprise : E.Leclerc
Grâce à son indépendance et à son esprit d'entreprendre, votre Centre E.LECLERC de PAU-TEMPO est devenu, en 35 ans, le Centre commercial de référence de l'agglomération paloise.
Si notre raison d'être est la qualité du service client et la défense du pouvoir d'achat, chacun de nos projets témoigne de nos engagements sociétaux et environnementaux : énergie propre, dons alimentaires, mécénat, partenariats avec les producteurs locaux...
Nous veillons à concilier, pour chacun de nos 450 collaborateurs, un management de proximité avec une politique sociale respectueuse et structurée favorisant le développement des compétences et la mobilité interne.