
Critères de l'offre
Métiers :
- Electrotechnicien support technique (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- CAP / CFPA
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
- SAP
Lieux :
- Colomiers (31)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Expérience requise :
2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire ou en tant qu'Ingénieur Manufacturing - Aéronautique.
Compétences Obligatoires :
Fournir un retour technique à l'équipe de production.
Gestion de la configuration (différences entre BE et Production).
Support à la gestion des outils (gabarits, outils, machines…) suite à des demandes de modification ou à la création d'OF (Ordre de Fabrication).
Lecture de BOM (Bill of Materials), plans et dessins techniques.
Être l'interface entre BE et BOM.
Rédaction des imputations BOM et des gammes de production sur SAP.
Transcription des dessins en SOI (Standard Operating Instruction) et OF.
Horaires :
2x9 (2 équipes de 9 heures)
Anglais technique
Français courant
Missions Principales :
Fournir un support quotidien et en ligne pour résoudre les problèmes techniques et contribuer à l'amélioration continue, notamment pour les pièces manquantes, non-conformités, concessions (le cas échéant), DQN, travaux en suspens, maintenance, et gestion des gabarits et outils.
Gérer les ordres de travail pour les tâches hors cycle.
Si les problèmes récurrents ne peuvent pas être résolus au niveau 1, les questions fréquentes et demandes d'assistance sont transmises aux fonctions de soutien : Préparation des travaux, EPI (Équipements de Protection Individuelle), Maintenance, MAP (Méthodes et Assistance Production) et Travaux en suspens.
Impliquer les fonctions de soutien dans les routines d'amélioration continue de l'équipe de production, telles que la Préparation des Travaux, PPE, Maintenance, MAP et OSW.
Soutenir la gestion des capacités en anticipant les fluctuations de la production pour adapter les changements dans le cycle de vie du produit et développer les compétences nécessaires.
Exigence particulière : Le poste nécessite une vigilance constante concernant les risques de non-conformité et un engagement à agir avec intégrité, garantissant ainsi la réussite, la réputation et la croissance durable de l'entreprise.
2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire ou en tant qu'Ingénieur Manufacturing - Aéronautique.
Compétences Obligatoires :
Fournir un retour technique à l'équipe de production.
Gestion de la configuration (différences entre BE et Production).
Support à la gestion des outils (gabarits, outils, machines…) suite à des demandes de modification ou à la création d'OF (Ordre de Fabrication).
Lecture de BOM (Bill of Materials), plans et dessins techniques.
Être l'interface entre BE et BOM.
Rédaction des imputations BOM et des gammes de production sur SAP.
Transcription des dessins en SOI (Standard Operating Instruction) et OF.
Horaires :
2x9 (2 équipes de 9 heures)
Anglais technique
Français courant
Missions Principales :
Fournir un support quotidien et en ligne pour résoudre les problèmes techniques et contribuer à l'amélioration continue, notamment pour les pièces manquantes, non-conformités, concessions (le cas échéant), DQN, travaux en suspens, maintenance, et gestion des gabarits et outils.
Gérer les ordres de travail pour les tâches hors cycle.
Si les problèmes récurrents ne peuvent pas être résolus au niveau 1, les questions fréquentes et demandes d'assistance sont transmises aux fonctions de soutien : Préparation des travaux, EPI (Équipements de Protection Individuelle), Maintenance, MAP (Méthodes et Assistance Production) et Travaux en suspens.
Impliquer les fonctions de soutien dans les routines d'amélioration continue de l'équipe de production, telles que la Préparation des Travaux, PPE, Maintenance, MAP et OSW.
Soutenir la gestion des capacités en anticipant les fluctuations de la production pour adapter les changements dans le cycle de vie du produit et développer les compétences nécessaires.
Exigence particulière : Le poste nécessite une vigilance constante concernant les risques de non-conformité et un engagement à agir avec intégrité, garantissant ainsi la réussite, la réputation et la croissance durable de l'entreprise.
Date de début : 11/05/2025
Date de fin : 09/10/2025
Durée du contrat : 5 mois
Description du profil
Étudier et déterminer les procédures à suivre pour chaque fabrication - Optimiser la production : implantation des ateliers, flux, organisation du travail - Participer à l'évolution des procédés et des produits - Rédiger les dossiers de fabrication - Maîtriser les techniques d'organisation d'un service de production (programmes prévisionnels de production, planning de charge, statistiques, relevés d'information et traitement de réalisations du produit) - Formaliser les processus et procédures nécessaires au fonctionnement de l'organisation - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Métrologie - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Normes qualité
Réactivité - Autonomie - Capacité à travailler en équipe - Capacité à anticiper - Sens critique - Organisation
Réactivité - Autonomie - Capacité à travailler en équipe - Capacité à anticiper - Sens critique - Organisation
L'entreprise : SYNERGIE
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Référence : 26db204c-841f-f011-9989-7c1e52fcc5d3