Critères de l'offre
Métiers :
- Electromécanicien (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Industrie Electronique, Biens d'équipements
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 9 diplômes
Compétences :
- Maintenance préventive
- Maintenance industrielle
- Mécanique
- hydraulique
- pneumatique
- + 2 compétences
Lieux :
- L'Isle-d'Espagnac (16)
Conditions :
- CDI
- À partir de 30 000 € par an
- Temps Plein
- Télétravail non accepté
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
ORB Conseil recherche pour son client, un profil de Technicien de Maintenance Industrielle en CDI (H/F) pour un projet de développement d'un entrepôt de stockage entièrement automatisé.
Missions :
Participer à la définition de la maintenance préventive sur la nouvelle chaîne automatisée,
Assurer les tâches de maintenance préventive dans le respect du planning,
Réaliser les diagnostiques en cas de panne machine et réaliser les réparations relevant de ses qualifications,
Pour les réparations nécessitant une intervention extérieure, participer à l’élaboration des demandes de travaux,
Accueillir et piloter les intervenants extérieurs et s’assurer de la qualité des prestations réalisées (travaux de réparation ou de maintenance),
Réaliser les consignations des travaux à réaliser,
Assurer la traçabilité de ses interventions, et la communication auprès des interlocuteurs internes.
Travail en équipe :
Une équipe en roulement 2-8
Une équipe en roulement 3-8
Description du profil
Profil recherché :
- Formation Bac Pro à BTS en maintenance industrielle.
- Expérience pratique dans un environnement industriel, de préférence dans le secteur agroalimentaire.
- Bonnes compétences en mécanique, électrotechnique et pneumatique.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement de travail dynamique.
- Rigoureux(se) et réactif(ve).
Informations complémentaires :
Types de primes et de gratifications :
- 13ème Mois
- Heures supplémentaires majorées
- Primes
L'entreprise : ORB Conseil
Le cabinet ORB Conseil est spécialisé dans le recrutement de profils rares et recherchés sur des secteurs d'activité précis.
Nous garantissons à nos clients une expertise métier et territoriale pour répondre de manière idoine aux besoins ciblés de recrutement en CDI - CDD sur des profils de Bac +2 à Bac +5.
Grâce à un accompagnement de proximité, nous apportons aux candidats toute notre expérience et nos conseils pour mieux appréhender leurs carrières.