Electricien Industriel (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Electricien industriel (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Diplômes :
- BEP
- + 3 diplômes
Compétences :
- Electricité industrielle
Lieux :
- Fraisses (42)
Conditions :
- Intérim
- 12 € - 14 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Electricien Industriel (h/f) à Fraisses. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Notre client est reconnu pour la qualité de son travail dans le domaine de l'électricité industrielle et de l'automatisme sur la région Rhones Alpes / Auvergne mais également auprès de ses clients sur l'ensemble du territoire.
À propos de la mission
- Étudie le schéma de montage et réalise l'assemblage des supports
- Couper, dénuder et raccorder les fils et câbles
Travail en atelier en horaire journée :
Du lundi au jeudi 7h-12h/13h/17h
Et vendredi: 7h-12h
Contrat intérimaire évolutif sur de la longue mission.
Possibilité de déplacement sur chantiers locaux ou en grand déplacement
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,00 € - 14,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52€ - 16,94€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
- CAP Électrotechnique, Installations et équipements électriques (IEE).
- BEP Électrotechnique énergie équipements communicant.
- Bac pro Équipements et installations électriques (EIE).
- BTS Électrotechnique.
- Expérience : Au moins 6 mois
Certificats requis
- Habilitation électrique Basse tension
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences professionnelles. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité sur https://www.iziwork.com/fr/ ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité.
____
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
