Electricien Industriel (h/f) Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Electricien Industriel (h/f) à Firminy. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client, spécialiste des réalisations électriques, mécaniques rétrofit et automatisme industriel recherche un électricien industriel h/f pour assurer des missions polyvalentes en atelier, chantier local et en grand déplacement.

Assurer la lecture des schémas électriques et la mise en oeuvre du câblage correspondant,
Réaliser l'assemblage, la pose, le montage et le raccordement des éléments dans les armoires électriques qui vous sont confiées,
Effectuer les tests de fonctionnement et réaliser les retouches et ajustements nécessaires,
Procéder à la maintenance préventive et curative sur les équipements électriques,
respecter les normes de sécurité tout en garantissant la bonne exécution des travaux effectués.
Votre profil :

Rémunération : 10,00 € - 15,00 € par heure
Avantages :

• 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 12,10€ - 18,15€
• Demandes d'acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Titulaire d'un CAP / BEP / BAC PRO en électrotechnique , vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans un contexte industriel.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.