Critères de l'offre
Métiers :
- Electricien (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- BTP - Bâtiment Travaux Publics
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Lieux :
- Saint-Lô (50)
Conditions :
- Intérim
- 12 € - 15 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en intérim pour son client spécialisé dans le génie électrique, courants forts et courants faibles : un Electricien (H/F)
Qui est notre client ?
Entreprise familiale créée en 1949 située sur Saint-Lô ainsi qu'en région Parisienne, est aujourd'hui encore totalement indépendante. Spécialisée dans le génie électrique, courants forts et courants faibles, dans l'industrie et le tertiaire, notre client intervient principalement sur la Basse-Normandie et sur la région Parisienne.
Notre client dispose de 800m² de locaux et compte 48 collaborateurs ainsi que d'un parc de 30 véhicules utilitaires.
Notre client est qualifié 'QUALIFILEC E2-3-CH'.
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Au sein d'une équipe et rattaché au chef d'équipe au quotidien, vous réalisez les tâches suivantes :
Installation électrique : Mettre en place des systèmes électriques, câblages, prises et luminaires.
Maintenance : Réaliser des inspections et réparations des installations existantes.
Dépannage : Identifier et résoudre les pannes électriques.
Mise aux normes : Garantir la conformité aux réglementations de sécurité.
Lecture de plans : Interpréter les schémas électriques pour planifier les travaux.
Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
Base 35h
Travail en intérieur comme en extérieur.
Vous pouvez être amené à travailler sur des chantiers historiques.
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en intérim pour son client spécialisé dans le génie électrique, courants forts et courants faibles : un Electricien (H/F)
Qui est notre client ?
Entreprise familiale créée en 1949 située sur Saint-Lô ainsi qu'en région Parisienne, est aujourd'hui encore totalement indépendante. Spécialisée dans le génie électrique, courants forts et courants faibles, dans l'industrie et le tertiaire, notre client intervient principalement sur la Basse-Normandie et sur la région Parisienne.
Notre client dispose de 800m² de locaux et compte 48 collaborateurs ainsi que d'un parc de 30 véhicules utilitaires.
Notre client est qualifié 'QUALIFILEC E2-3-CH'.
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Au sein d'une équipe et rattaché au chef d'équipe au quotidien, vous réalisez les tâches suivantes :
Installation électrique : Mettre en place des systèmes électriques, câblages, prises et luminaires.
Maintenance : Réaliser des inspections et réparations des installations existantes.
Dépannage : Identifier et résoudre les pannes électriques.
Mise aux normes : Garantir la conformité aux réglementations de sécurité.
Lecture de plans : Interpréter les schémas électriques pour planifier les travaux.
Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
Base 35h
Travail en intérieur comme en extérieur.
Vous pouvez être amené à travailler sur des chantiers historiques.
Description du profil
Quels sont les avantages du poste proposé ?
- Travail du lundi au vendredi
- Tickets restaurants
Quel est le profil idéal ?
- Votre formation, vos connaissances :
- Vos habilitations : HABILITATIONS ELECTRIQUES
- Votre expérience, votre parcours : Une première expérience significative sur un poste similaire
- Votre attitude : Ponctuel, minutieux et aimer le travail en équipe
- Votre rémunération : Taux horaire de 11.88 EUR + selon expérience
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
- Travail du lundi au vendredi
- Tickets restaurants
Quel est le profil idéal ?
- Votre formation, vos connaissances :
- Vos habilitations : HABILITATIONS ELECTRIQUES
- Votre expérience, votre parcours : Une première expérience significative sur un poste similaire
- Votre attitude : Ponctuel, minutieux et aimer le travail en équipe
- Votre rémunération : Taux horaire de 11.88 EUR + selon expérience
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Salaire et avantages
Tickets Restaurant
L'entreprise : CAP INTER
CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.
Référence : 40516-51 24652521