Responsable Paie (H/F) Groupe PIMENT
Mérignac (33)Intérim
50 000 € - 55 000 € par an
Il y a 4 joursSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- DRH (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 6 à 20 ans
Lieux :
- Mérignac (33)
Conditions :
- Intérim
- 50 000 € - 55 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Pour cette nouvelle opportunité, vos taches seront de :
1. Assurer le pilotage opérationnel des Gestionnaires de paie de son périmètre, appliquer les processus RH (Check-ins, plan de formation, politique salariale...)
2. Déployer au sein de son équipe (environ 5 personnes) les processus du Service Partagé
3. Organiser le travail de son équipe, animer des réunions de service et assurer le reporting de l'activité à son management. Manager les aspects Ressources Humaines de son équipe (fixation des objectifs, check-in, développement des compétences, recrutements, ...)
4. Contribuer à l'optimisation des méthodes, déterminer les modes opératoires et conduire (ou faire conduire) des analyses complexes et multifactorielles (RH, Finance…)
5. Assurer la relation du Service Paie avec les Etablissements, s'informer de l'activité pour garantir la bonne application des accords Société ou Etablissements. Intervenir sur les sujets sensibles. Répondre aux demandes des services financiers. Répondre aux questions des délégués du Personnel
1. Assurer le pilotage opérationnel des Gestionnaires de paie de son périmètre, appliquer les processus RH (Check-ins, plan de formation, politique salariale...)
2. Déployer au sein de son équipe (environ 5 personnes) les processus du Service Partagé
3. Organiser le travail de son équipe, animer des réunions de service et assurer le reporting de l'activité à son management. Manager les aspects Ressources Humaines de son équipe (fixation des objectifs, check-in, développement des compétences, recrutements, ...)
4. Contribuer à l'optimisation des méthodes, déterminer les modes opératoires et conduire (ou faire conduire) des analyses complexes et multifactorielles (RH, Finance…)
5. Assurer la relation du Service Paie avec les Etablissements, s'informer de l'activité pour garantir la bonne application des accords Société ou Etablissements. Intervenir sur les sujets sensibles. Répondre aux demandes des services financiers. Répondre aux questions des délégués du Personnel
Description du profil
Grande expérience en paie (10/15 ans) et expérience en management d'équipe demandée.
La connaissance de la CC de la métallurgie serait un plus.
Profil CADRE
La connaissance de la CC de la métallurgie serait un plus.
Profil CADRE
Salaire et avantages
Remplacement du 21/04/25 au 31/08/25
L'entreprise : Groupe PIMENT
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées OPTIMA et KUBIC vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI, assistance technique, freelance dans de nombreux secteurs d'activité.
Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.
Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.
Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Référence : BO-02897