REFERENT(E) TECHNIQUE ET SECURITE H/F Mr.Bricolage

REJOINS MR.BRICOLAGE ET FAIS LA DIFFERENCE DANS TA CARRIERE !

Tu es un(e) Référent(e) engagé(e) ? Tu aspires à une carrière qui a un impact concret, à des défis stimulants et à une entreprise qui valorise ton expertise.

Rejoindre Mr.Bricolage, c'est participer à une aventure passionnante qui mêle tradition et innovation, dans une entreprise qui encourage ta croissance professionnelle.

Mr.Bricolage recherche un(e) Réfèrent(e) Technique et Sécurité H/F en CDI, pour son siège social situé à proximité d'Orléans (45).

Au sein de la Direction du Concept et Développement, tu auras pour rôle d'accompagner l'application des normes techniques et de sécurité à la demande de nos développeurs et adhérents sur nos projets magasins : ouverture, modernisation, transfert et/ou agrandissement ainsi que les ralliements à notre groupe.

Pour ce faire, tu devras :

- Assurer sur le périmètre travaux et sécurité ERP la bonne application des réglementations en vigueurs dans le cadre des projets magasins.

- Réaliser les visites techniques ainsi que la rédaction des mémos techniques, en y incluant le chiffrage et le rétroplanning prévisionnel des travaux à effectuer ; préconiser plusieurs alternatives et environner le volet RSE dans le cadre d'étude de projet.

- Accompagner l'adhérent pour le suivi des chantiers et le respect du retroplanning travaux. Allant du dépôt de dossier à la réception (RVAT), ainsi qu'une présence lors des commissions d'ouvertures.

- Mettre en place des outils de suivis « projets techniques » (KPI, RETEX) ainsi qu'une GED pour faciliter la collaboration et la transmission de documents entre les différentes parties prenantes (développeurs, adhérents, maitre d'œuvre, fournisseurs, coordinateur sécurité etc…)

- Accompagner nos adhérents sur le choix des acteurs (entreprises, artisans, ouvriers…) référencés au sein de la centrale tant sur l'aspect technique et sécuritaire que sur l'expertise ERP.

- Mettre en place un catalogue de services (prestataires techniques « experts » dans leurs domaines métiers) destiné à nos adhérents par le biais d'appels d'offres.

- Promouvoir et acculturer les architectes, AMO/ MOE ou contractant général à notre identité de marque et à notre concept de magasin.

CETTE OPPORTUNITÉ EST FAITE POUR TOI SI :

Tu disposes d'une première expérience solide en construction et chiffrage ainsi que sur la sécurité ERP au sein d'une enseigne de distribution en franchise et/ou adhérent.

Tes dernières expériences professionnelles t'ont permis d'acquérir les outils nécessaires à la gestion de projet. Reconnu(e) pour ton aisance relationnelle et ton coté pédagogue, tu sais faire adhérer les différentes parties prenantes à une vision commune.

Nous recherchons un profil autonome et responsable, sachant travailler en transverse et respectant les critères d'exigences.

De nombreux déplacements au national sont à prévoir.

CE QUI PEUT TE FREINER SUR LE POSTE :

De la difficulté à communiquer : ce poste requière un lien privilégié avec nos adhérents et développeurs au quotidien, tu es le référent « expert » auprès des prestataires techniques et acteurs travaux qui font de ces projets de belles réussites.

Un manque de réactivité : Il est essentiel de répondre rapidement aux demandes des différents interlocuteurs qui participent à nos projets magasins, trouver des solutions rapides en minimisant au maximum les couts.

Une capacité d'analyse trop limitée : qui déstabiliserait nos décisions de développement stratégique et qui mettrait en difficulté nos adhérents ainsi que notre Groupe. Il est important de répondre aux intérêts de tous.

QUI SOMMES-NOUS ?

Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin.
Notre ambition est claire et nous la portons fièrement : devenir les champions de la relation humaine, les leaders de la proximité en faisant de nos magasins de véritables lieux de vie. Toujours à l'écoute de nos clients, nous leur apportons bien plus que des produits.

Fort de notre transformation, nous déployons aujourd'hui notre plan stratégique 1Pacte 2022-2025. Tourné vers l'avenir, il s'appuie sur le développement et la compétitivité de notre réseau tout en plaçant la responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE) au cœur de notre modèle de développement.
Notre entreprise, organisée autour du triptyque compétences-autonomie-responsabilités, propose une expérience riche et singulière à nos collaborateurs.

EN REJOIGNANT MR.BRICOLAGE, TU TROUVERAS :

Un Groupe pleinement engagé envers ses collaborateurs, en les accompagnant dans le développement de leurs compétences : grâce à un parcours d'intégration et des formations pratiques et théoriques fidèles aux valeurs de la marque et adaptées aux métiers, fonctions et périmètres.

Sur la base du volontariat, nous proposons aux collaborateurs de faire un pas de côté et développer leurs compétences émotionnelles et relationnelles au travers de notre programme « La Fabrique du Papillon ».

Rejoindre notre groupe c'est avant tout rejoindre 500 collaborateurs qui œuvrent au quotidien, dans nos différents services, et à tout niveau d'expertise, appuyé par des équipes passionnées et solidaires qui sont des acteurs clés de notre transformation.