Directeur de Magasin H/F Job Link

Le cabinet JL Executive recrute pour le compte de son client un Directeur de Magasin H/F sur la ville de MARSEILLE. Notre client est un gros groupe très connu dans l'univers de la mode et du textile.

En véritable chef d'orchestre, le candidat garantit :

? la performance de son point de vente en activant tous les leviers possibles pour développer le chiffre
d'affaires, dans le respect de la politique commerciale définie par la marque,
? la satisfaction et la fidélisation des visiteurs
? l'épanouissement de ses collaborateurs au quotidien grâce notamment à un accompagnement et une montée
en compétence personnalisée
? l'image de la marque auprès des visiteurs et de ses collaborateurs/trices

MISSIONS PRINCIPALES :

? Incarner et véhiculer le mood de l'entreprise afin d'assurer l'implication de son équipe, s'assurer de la bonne implication des équipes.
? Garantir l'atteinte des objectifs de frais de personnels fixés par la Direction Commerciale.
? Recruter de nouveaux collaborateurs, former et développer son équipe.
? Mener les entretiens annuels dans le respect des deadlines fixées par la Direction des Ressources Humaines
? Créer un partenariat quotidien avec son Directeur/trice Régional(e), son Aréa Visuel Merchandiser et/ou son
visuel merchandiseur
? Garantir un bon climat social dans son magasin (conditions de travail, relations entre les collaborateurs)
Performance et gestion du point de vente
? Maîtriser et piloter les KPI'S
? Remonter les anomalies et garantir le respect des procédures magasin
? Réaliser les remises en banque et s'assurer du bon volume de stock avec le Directeur Régional
? Etre acteur au sein de son centre commercial / zone d'activité
? Respecter et garantir les préconisations merchandising et l'adapter le merchandising en fonction des ventes/stocks/concepts de magasin
? Garantir la propreté de la surface de vente et la sécurité des biens et des personnes.

Nous recherchons une personne motivée, possédant au moins 2 ans sur un poste similaire. (Expérience de Directeur adjoint possible selon profil).

Compétences recherchées :
? Agilité
? Leadership
? Organisation, rigueur
? Exemplarité, culture du résultat
? Force de proposition
? Prise de recul, autonomie
? Capacité d'écoute active

JL Executive est un cabinet spécialisé dans le recrutement de Middle et Top Managers. Nous comprenons que chaque entreprise a ses propres défis et ses propres besoins de recrutement, c'est pourquoi nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leurs attentes et leurs exigences en matière de recrutement.
JL Executive offre aussi un parcours candidat personnalisé, humain, performant et attractif. Nous attachons une attention particulière à votre expérience candidat en prenant e compte votre ressenti, votre vécu depuis la présélection jusqu'au recrutement. Cet intérêt prend en compte votre expérience de candidature, et inclut également un engagement de notre part de considérer votre expérience après cette étape, notamment dans votre nouvelle entreprise.. Nous sommes soucieux de recueillir vos impressions tout au long de votre parcours professionnel.