Directeur de camping H/F Aquila RH

Aquila RH recherche pour l'un de ses clients un Directeur de Camping (H/F) !

Nous recherchons un directeur de camping dynamique et expérimenté pour gérer et superviser toutes les opérations de notre camping. Le candidat idéal sera responsable de la gestion quotidienne, de l'accueil des clients, de la coordination des activités et de la supervision du personnel pour garantir une expérience exceptionnelle aux campeurs.

Vos missions

• Gestion opérationnelle : assurer le bon déroulement des activités quotidiennes du camping
• Management d'équipe : encadrer et animer les équipes sur site
• Développement commercial : optimiser la fréquentation du camping et assurer la satisfaction des clients
• Gestion financière : superviser le budget et les dépenses
• Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur

Pré-requis

Pré-requis

Pour postuler, vous devez répondre aux critères suivants :

• Disponibilité immédiate pour un poste en CDI
• Mobilité géographique pour travailler sur divers sites de camping

Rejoignez Aquila RH pour bénéficier de nombreux avantages :

• Acomptes versés 2 fois par semaine les mardis et jeudis
• Indemnité de fin de mission et indemnité congés payés majorées de 10%
• Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos indemnités
• Epargne rémunérée à 5% par an en 2024
• Prime de fidélité jusqu'à 200€ en janvier 2025
• Accès à Couleur CE pour profiter de réductions sur diverses activités
• Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour bénéficier de formations et réductions diverses

Si vous êtes prêt à relever ce défi excitant, postulez dès maintenant auprès d'Aquila RH pour propulser votre carrière dans le secteur du camping.

Profil recherché

Nous recherchons un professionnel du secteur du camping avec une expérience significative en tant que Directeur de Camping. Le candidat idéal possède les compétences suivantes :

• Excellentes capacités de gestion d'équipe
• Forte expertise en gestion opérationnelle et financière
• Sens développé du relationnel client
• Capacité d'adaptation et réactivité face aux situations d'urgence

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Recrutement en intérim, CDD et CDI de profils principalement CAP à Bac+2 dans les domaines du BTP du Transport & de la Logistique, de l'Industrie & de la Maintenance et du Tertiaire & des Services