DIRECTEUR D'AGENCES TRANSPORT H/F (60 & 76) LID Consulting

Rouen (76)CDI
65 000 € - 68 000 € par an
Il y a 5 joursCandidature facile

Description du poste


MISSIONS
Il partage le champ de responsabilités du Directeur de la société sur les centres qui lui sont confiés. Il développe l'activité et la rentabilité de ces centres pour les amener à un niveau de résultat conforme au budget.
Le responsable de centres ne porte pas la responsabilité pénale
PRINCIPALES
le responsable de centres endosse les rôles et missions liés à l'exploitation, au commerce et au management des équipes.
Management

  • Anime et dirige une équipe
  • Gère et développe les ressources humaines
  • Maintien un bon climat social
  • Diffuse l'information à toutes les personnes concernées dansces centres et la fait remonter à son Directeur

Commerce

  • Développe et fidélise la clientèle
  • Pilote et contrôle avec le Directeur l'activité commerciale de son périmètre
  • Promeut l'image de marque du Groupe Berto

Administratif et gestion

  • S'assure que les obligations légales et sociales sont respectées
  • Maîtrise et optimise la gestion des budgets
  • Prépare et participe à la BR mensuelle avec le Directeur Responsable de la définition et de la conduite de son Business Plan et de la définition et l'atteinte de son budget


CŒUR DE METIER
Techniques

  • Maîtrise de la gestion et du développement d'un centre de profit
  • Maîtrise de la création et de l'entretien de relations commerciales
  • Connaissance de la législation du travail et de la réglementation transport et de l'affrétement


Managériales

  • Maîtrise du management et de l'animation d'équipe

Date de début : 14/04/2025

Description du profil

INFORMATIQUES
Maîtrise des logiciels de bureautique et des outils métiers.

QUALITES

  • Leadership
  • Sens relationnel
  • Sens de l'analyse
  • Empathie
  • Capacité de négociation
  • Réactivité


EXPERIENCE
Statut accessible à un RE ou à un MOC Expert dont le potentiel DF est validé par un parcours BOOSTER et qui est inscrit dans un parcours de formation

FORMATION
Plan de formation adapté en fonction de ses compétences déjà acquises et des manques par rapport au poste

RELATIONS INTERNES
Interactions régulières avec RAG, chef d'atelier, chargé recrutement, middle Région, HSE ; chef des ventes
- le DF s'engage à des points hebdomadaires avec compte rendu écrit
- Il mène les BR avec les équipes qui lui sont rattachées et rend compte au DF

Mobilité géographique toute France pour prendre le poste et pour les évolutions futures ; Le Responsable de centres ne peut pas être issu de sa société/filiale de rattachement avant promotion

Salaire : 60/65 K€

Salaire et avantages

véhicule, mutuelle, prime

L'entreprise : LID Consulting

Notre client est un groupe d'entreprises du transport expert de la messagerie ete de l'affretement national et interrnational

Référence : BBBH92