RESPONSABLE DE BUREAU EXPERTISE COMPTABLE H/F/X ALTERNATIVE
Pact (38)CDITélétravail partiel
50 000 € - 60 000 € par an
Il y a 4 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur bureau d'études (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 10 ans
Secteur :
- Sociétés d'audit et comptables
Diplômes :
- Bac+5
- + 1 diplôme
Lieux :
- Pact (38)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 60 000 € par an
- Temps Plein
- Télétravail partiel
Description du poste
[Notre client recrute un(e) Responsable du bureau expertise comptable !]
Lieu : Pact (38), en Isère, à proximité de la Drôme
Type de contrat : CDI
Salaire : 50 000EUR à 60 000EUR bruts annuels, à définir selon profil
Télétravail : 1 jour/semaine
Vous souhaitez prendre en charge la gestion et le développement d'une agence comptable à taille humaine, où vous pourrez à la fois piloter des dossiers techniques et manager une équipe ? Cette offre est faite pour vous !
VOS MISSIONS
En tant que Responsable de bureau expertise comptable, vous serez en charge de la gestion et du développement de l'agence tout en supervisant un portefeuille clients diversifié :
- Gestion de l'agence : Organisation et pilotage de l'activité de l'agence, gestion des priorités et des projets
- Management : Encadrement d'une équipe de collaborateurs comptables, développement de leurs compétences et suivi de leurs performances
- Gestion des dossiers clients : Supervision des missions comptables, fiscales et sociales, de la révision des comptes à la préparation des bilans et liasses fiscales, en passant par les déclarations fiscales
- Conseil client : Développement et fidélisation du portefeuille clients, conseil stratégique en gestion comptable, fiscale et sociale
- Développement de l'agence : Pilotage de la stratégie de développement de l'agence, recherche de nouveaux clients et développement des services proposés
- Rendez-vous bilans : Participation et/ou animation des rendez-vous clients pour la présentation des bilans et des conseils
Lieu : Pact (38), en Isère, à proximité de la Drôme
Type de contrat : CDI
Salaire : 50 000EUR à 60 000EUR bruts annuels, à définir selon profil
Télétravail : 1 jour/semaine
Vous souhaitez prendre en charge la gestion et le développement d'une agence comptable à taille humaine, où vous pourrez à la fois piloter des dossiers techniques et manager une équipe ? Cette offre est faite pour vous !
VOS MISSIONS
En tant que Responsable de bureau expertise comptable, vous serez en charge de la gestion et du développement de l'agence tout en supervisant un portefeuille clients diversifié :
- Gestion de l'agence : Organisation et pilotage de l'activité de l'agence, gestion des priorités et des projets
- Management : Encadrement d'une équipe de collaborateurs comptables, développement de leurs compétences et suivi de leurs performances
- Gestion des dossiers clients : Supervision des missions comptables, fiscales et sociales, de la révision des comptes à la préparation des bilans et liasses fiscales, en passant par les déclarations fiscales
- Conseil client : Développement et fidélisation du portefeuille clients, conseil stratégique en gestion comptable, fiscale et sociale
- Développement de l'agence : Pilotage de la stratégie de développement de l'agence, recherche de nouveaux clients et développement des services proposés
- Rendez-vous bilans : Participation et/ou animation des rendez-vous clients pour la présentation des bilans et des conseils
Description du profil
PROFIL RECHERCHÉ
- Formation : Bac+5 en comptabilité (Master CCA, DSCG ou équivalent)
- Expérience : Expérience de 5 à 8 ans minimum en cabinet comptable, avec une expertise variée dans la gestion de dossiers clients (Bénéfices Agricoles, artisans, commerçants, professions libérales, etc.)
- Compétences managériales : Première expérience réussie en gestion d'équipe et en management, capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs
- Compétences techniques : Maîtrise des outils comptables, connaissance des spécificités fiscales des différents types de clients (agricoles, commerçants, etc.)
- Qualités personnelles : Autonomie, leadership, sens du service client, rigueur et forte capacité à développer une activité
POURQUOI LES REJOINDRE ?
- Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Organisation flexible, avec possibilité de temps partiel et mercredis libres
- Télétravail : 1 jour par semaine
- Avantages : RTT (jusqu'à 23 jours), 13e mois, intéressement, prime annuelle, tickets restaurant
- Mutuelle avantageuse, CSE et autres avantages sociaux
- Outils performants fournis : PC portable, double écran, logiciels spécialisés
- Formation et évolution : Plan de formation interne, perspectives d'évolution à moyen terme
- Culture bienveillante et RSE active : Un environnement où l'humain est au coeur de la stratégie
COMMENT POSTULER ?
Envoyez-nous votre CV et partagez avec nous votre vision pour le poste.
- Formation : Bac+5 en comptabilité (Master CCA, DSCG ou équivalent)
- Expérience : Expérience de 5 à 8 ans minimum en cabinet comptable, avec une expertise variée dans la gestion de dossiers clients (Bénéfices Agricoles, artisans, commerçants, professions libérales, etc.)
- Compétences managériales : Première expérience réussie en gestion d'équipe et en management, capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs
- Compétences techniques : Maîtrise des outils comptables, connaissance des spécificités fiscales des différents types de clients (agricoles, commerçants, etc.)
- Qualités personnelles : Autonomie, leadership, sens du service client, rigueur et forte capacité à développer une activité
POURQUOI LES REJOINDRE ?
- Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Organisation flexible, avec possibilité de temps partiel et mercredis libres
- Télétravail : 1 jour par semaine
- Avantages : RTT (jusqu'à 23 jours), 13e mois, intéressement, prime annuelle, tickets restaurant
- Mutuelle avantageuse, CSE et autres avantages sociaux
- Outils performants fournis : PC portable, double écran, logiciels spécialisés
- Formation et évolution : Plan de formation interne, perspectives d'évolution à moyen terme
- Culture bienveillante et RSE active : Un environnement où l'humain est au coeur de la stratégie
COMMENT POSTULER ?
Envoyez-nous votre CV et partagez avec nous votre vision pour le poste.
Salaire et avantages
Primes, TR, RTT, etc.
L'entreprise : ALTERNATIVE
LA STRUCTURE
Notre client est un cabinet comptable de taille humaine, bien implanté dans la région, qui accompagne une clientèle locale variée, allant des Bénéfices Agricoles aux artisans, commerçants, professions libérales et petites entreprises. Le cabinet met un point d'honneur à offrir une proximité client, une forte autonomie pour ses collaborateurs et un environnement où l'humain est au coeur des préoccupations. La structure bénéficie d'un cadre de travail bienveillant, où chaque collaborateur trouve sa place et peut contribuer activement à la réussite collective. C'est dans ce cadre que vous prendrez en charge la gestion de l'agence.
Notre client est un cabinet comptable de taille humaine, bien implanté dans la région, qui accompagne une clientèle locale variée, allant des Bénéfices Agricoles aux artisans, commerçants, professions libérales et petites entreprises. Le cabinet met un point d'honneur à offrir une proximité client, une forte autonomie pour ses collaborateurs et un environnement où l'humain est au coeur des préoccupations. La structure bénéficie d'un cadre de travail bienveillant, où chaque collaborateur trouve sa place et peut contribuer activement à la réussite collective. C'est dans ce cadre que vous prendrez en charge la gestion de l'agence.
Référence : 4393-55 25000945