
Critères de l'offre
Métiers :
- Dessinateur en outillage (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Anglais
- Plan de définition
- CATIA V6
- CAO
- Mécanique
- + 1 compétence
Lieux :
- Hasparren (64)
Conditions :
- Intérim
- 12 € - 14 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un DESSINATEUR OUTILLAGE (h/f) à Hasparren. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Notre client LAUAK, secteur aéronautique, recherche pour une mission d'intérim de longue durée sur son site d' Hasparren
À propos de la mission
À partir de dossiers techniques et à l'aide de logiciels de Conception Assistée par Ordinateur, il/elle conçoit de nouveaux outillages en deux ou trois dimensions. Il/elle contrôle et valide les outillages jusqu'à la réalisation d'une première pièce et prend la responsabilité de leur libération.
Il/elle travaille dans le respect des règles de sécurité, de qualité, d'environnement et des impératifs de production.
Activités, missions et tâches
(Sous accompagnement dans le cas d'un dessinateur outillage N1)
- Extraire, analyser et synthétiser des données clients et commerciales.
- Formuler des avis techniques sur divers projets.
- Dessiner par ordinateur les outillages à fabriquer en prenant en compte les exigences clients.
- Dans les cas de sous-traitance conception, fournir les consignes et éléments nécessaires.
- Vérifier le travail de conception fourni par le sous-traitant.
- Dans les cas de sous-traitance fabrication, fournir les consignes et éléments nécessaires aux achats.
- Déterminer et/ou calculer les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques des pièces.
- Élaborer les DXF.
- Rédiger les gammes de fabrication outillages.
- Effectuer les demandes d'achat pour la matière et la quincaillerie nécessaires.
- Renseigner les opérateurs lors de la fabrication des outillages.
- Effectuer le contrôle fonctionnel de l'outillage.
- Procéder aux essais de l'outillage et à la réalisation de la première pièce si nécessaire.
- Établir et tenir à jour la nomenclature des constituants à approvisionner ou à fabriquer.
- Rechercher l'amélioration constante des outillages et de leurs procédés de fabrication.
- Renseigner les documents de suivi de fabrication (gammes, Clipper…).
- Maintenir un environnement de travail propice à la précision et à la qualité (propreté, ordre…).
Compétences
Technicité
- Connaissance de la métallurgie des matériaux utilisés et capacité à déterminer avec précision les matériaux adaptés à la fabrication des outillages.
- Maîtrise des techniques de mise en plan d'assemblage et de détail.
- Connaissances générales en mécanique.
- Coordination et suivi de la fabrication des outillages en veillant au respect des contraintes de production (coûts, délais…).
- Élaboration des DXF : capacité à lire les plans et fichiers au format DXF.
- Esprit d'analyse et de synthèse pour traiter un volume important d'informations variées (documents clients, descriptifs de normes, plans…).
- Capacité à appuyer les opérateurs dans la fabrication des outillages ou la résolution de problèmes techniques.
- Lecture et interprétation de dossiers techniques, plans, schémas et cotes.
- Maîtrise de l'anglais technique.
- Maîtrise du logiciel CATIA V5.
- Méthode et rigueur dans la prise en compte des données clients pour la réalisation de l'outillage.
- Rédaction des gammes de fabrication outillages dans le respect des exigences.
- Précision dans les calculs nécessaires à la représentation et au dimensionnement des pièces.
- Collaboration étroite avec les achats pour garantir l'approvisionnement du matériel nécessaire à la fabrication des outillages et assurer le respect des contraintes de production.
Contrôle / Amélioration continue
- Contrôler l'aspect visuel des outillages fabriqués et analyser le rapport tridimensionnel.
- Faire preuve de rigueur pour pointer les débuts et fins de phases dans le logiciel Clipper.
- Vérifier l'émargement correct des gammes par les personnes intervenant dans la réalisation des outillages.
- Participer aux réflexions sur les projets, donner son avis technique et être force de proposition.
- Participer aux essais fonctionnels des outillages et suivre la réalisation de la première pièce. Définir les actions d'ajustement éventuel.
- Rechercher en permanence des solutions techniques plus innovantes et plus efficaces en termes d'adaptation aux machines, coûts, délais et qualité.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,00 € - 14,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 36 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52€ - 16,94€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Restaurant d'entrerprise
Profil recherché
Qualifications requises :
- Formation : Bac +2 minimum ou technicien avec 2 ans d'expérience.
Compétences techniques :
- Maîtrise de la CAO (idéalement CATIA V5) et d'un ERP (Clipper).
- Connaissance des matériaux métallurgiques et des techniques de mise en plan.
- Lecture et analyse de plans, schémas et cotes.
- Élaboration et mise à jour des nomenclatures.
- Capacité à coordonner et suivre la fabrication des outillages.
- Connaissance des DXF et des contraintes mécaniques.
- Maîtrise de l'anglais technique.
Contrôle & Amélioration continue :
- Vérification de la conformité des outillages et suivi des essais fonctionnels.
- Proposition d'améliorations techniques pour optimiser coûts, délais et qualité.
- Collaboration étroite avec les achats et les équipes de production.
- Capacité d'analyse et de synthèse pour résoudre des problèmes techniques.
Savoir-être :
- Rigueur, ponctualité, assiduité.
- Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité.
- Adaptabilité et réactivité face aux demandes.
- Capacité à proposer des solutions et à prendre des initiatives.
- Pédagogie et accompagnement des nouveaux arrivants.
- Maintien d'un environnement de travail propre et organisé (5S).
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.