COUVREUR CAP INTER

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en intérim pour son client spécialisé dans le secteur d'activité des travaux de couverture par éléments : un COUVRUER ZINGUEUR (H/F) - Confirmé .
Qui est notre client ?
Notre client construit des espaces de vie et de travail en conjuguant et développant sans cesse la qualité architecturale des bâtiments, la maîtrise technique des travaux et la prise en compte des contraintes et opportunités environnementales.
À partir du métier de couvreur, le Groupement fort de ses 6 entreprises, a su construire une offre complète pour répondre aussi bien à un large éventail de besoins spécifiques qu'à une attente de prise en charge globale en tant qu'interlocuteur unique et partenaire impliqué dans la réussite des projets de ses client

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?

Au sein d'une équipe de 3 personnes et rattaché au Chef d'équipe, la finalité de votre poste consiste à poser la couverture du toit une fois la charpente installée.

Au quotidien, vous réalisez les tâches suivantes :
- Analyser les plans de construction pour repérer d'éventuelles difficultés
- Calculer la surface
- Repérer les spécificités de la zone
- Installer les échafaudages et les dispositifs de sécurité
- Poser les châssis, chatières, gouttières, lucarnes, éléments décoratifs.
- Aménager des combles, poser des fenêtres de toits et des volets roulants ou encore poser l'isolation extérieure
- Effectuer la pose de charpente, l'isolation, la maçonnerie

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :

Travail en équipe
Travail sur chantier
Travail en hauteur

Quels sont les avantages du poste proposé ?
- Panier
- Déplacement


Quel est le profil idéal ?

- Votre formation, vos connaissances : CAP BEP couvreur, zingueur, couvreur étanchéiste, couvreur bardeur
- Vos habilitations : PEMP CACES
- Votre expérience, votre parcours :
Vous bénéficiez dune expérience dans ce domaine
- Votre attitude : Volontaire, capacité d'analyse,
- Votre rémunération : A partir de 12EUR

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.