Contrôleur de gestion industrielle F/H S&You

Vous serez intégré/ée à l'équipe française principalement mais collaborerez avec le site Allemand, et serez rattaché/ée au DAF commun aux 2 sites.

Ce poste te placera au cœur de la stratégie financière et de la performance globale de l'entreprise par le poste, les projets de développement et de structuration de la sté.
Vous serez impliqué(e) dans de nombreux aspects de la gestion financière et opérationnelle avec des missions variées qui te permettront de développer tes compétences.

Vous pourrez venir chez notre client par divers moyens : situé à la sortie de l'autoroute, ou à moins de 10 minutes à pied de la gare, ou encore en covoiturage avec l'un de vos 70 collègues.

Principales Responsabilités :
- Calcul et Analyse des Coûts
- Suivi de l'Effort Commercial
- Key-User
- Cohérence Comptable
- Élaboration des Budgets et Prévisions
- Gestion des Stocks
- Suivi de la Productivité et du ROI
- Gestion de Projets, dont : Challenger les staus quos, MAJ et Evolution des tableaux de bords, Révision dans la nomenclature des produits, Unification des process et utilisations de Power BI sur les divers sites.

Formation : Bac +4/5 en finance, gestion, comptabilité
Expérience : 3 à 5 ans d'expérience en contrôle de gestion INDUSTRIEL hors alternnace

Vous maitrisez les ERP et Logiciels + Excel + Power BI
Vous possédez une excellente capacité d'analyse et de synthèse. Capacités d'écoute. Bonnes compétences en communication et en présentation. Rigueur, organisation, et souci du détail.

Vous appréciez de travailler en équipe et de manière transversale avec différentes équipes et de contribuer directement à la stratégie financière de l'entreprise.

Cabinet de recrutement de dimension internationale, bénéficiant de l'expérience d'un grand Groupe RH, S&you est spécialisé dans le recrutement d'Experts, Cadres et Métiers du tertiaire. Nos 50 consultants expérimentés mettent en œuvre tout notre savoir-faire pour vous accompagner au mieux dans vos projets (recrutement, bilan professionnel, coaching, formation…). La relation de confiance que nous créons avec nos candidats et nos clients représente pour nous le facteur-clé de la performance.