
Critères de l'offre
Métiers :
- Contrôleur comptable et financier (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Courbevoie (92)
Conditions :
- Intérim
- 30 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Contrôleur Financier et Comptable (h/f) à Courbevoie. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Notre client, recherche pour un accroissement d'activité, un(e) contrôleur(se) financier
À propos de la mission
Vos missions seront de :
- Définir et mettre en place des process et outils pour suivre les coûts d'achats directs et indirects et mettre en place des KPI / Scorecard de saving. Vous travaillerez donc en étroite collaboration avec les achats et les sites de productions pour collecter les données.
- Superviser et de gérer les opérations financières liées aux départements Purchasing avec l'émission mensuelle du tableau de bord « Purchasing Saving scorecard » et rapprochement avec le P&L et les coûts standards
- Suivre le coût moyen des principales catégories de matériaux par segment, y compris le rapprochement entre le Design to Cost et l'impact sur prix.
- Soutenir et accompagner les achats lors de l'établissement du budget annuel et le Plan de Création de Valeur sur 3 ans et assurerez la conformité avec toutes les réglementations et normes pertinentes.
- Soutenir l'équipe IT dans le suivi des coûts, la facturation des TSA (Transitionnal Services Agreements), la réalisation des investissements en immobilisations et licences ainsi que la correcte réallocation des coûts aux équipes
- Surveiller et analyser la performance financière, en fournissant des informations et des recommandations aux équipes concernées
- Développer et mettre en œuvre des politiques et procédures financières pour garantir la conformité et l'efficacité au sein de l'organisation
- Maintenir, préparer et présenter les rapports financiers (budgets et forecast)
- Collaborer avec les équipes IT et achats pour optimiser les coûts et améliorer la performance financière
- Soutenir les audits financiers et garantir le maintien de l'information financières en ce sens
Rémunération & Avantages
Rémunération : 30 000 € - 45 000 € par an
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
- Vous avez une maîtrise parfaite des subtilités d'Excel, PowerBI, VBA ou similaire nécessaire pour la mise en place des outils
- Vous avez déjà travaillé en mode projet et vous en connaissez les rouages
- Vous possédez le soucis du détail avec un haut niveau de précision et un esprit analytique, de résolution de problèmes
- Vous maitrisez l'anglais et le français et pouvez communiquer simultanément dans ces deux langues à l'écrit comme à l'oral
- Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles et avez une forte capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.