Critères de l'offre
Métiers :
- Consultant SIRH (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Brevet Professionnel BP, Brevet de Technicien BT
- + 2 diplômes
Compétences :
- Déploiement
Lieux :
- Tours (37)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Vos missions Opérationnelles sont les suivantes :
- Recueil des besoins fonctionnels
?Fait la revue des tickets (anomalies, évolutions ou informations),
?Suit le plan de réalisation , revoit la priorisation des demandes selon les contraintes métier,
?Pilote les demandes d'évolutions, de résolution de problèmes et les corrections/évolutions nécessaires
?Remonte les difficultés et les alertes susceptibles d'impacter les engagements pris,
?Assure le reporting des indicateurs.
- Recueil des besoins fonctionnels
?Fait la revue des tickets (anomalies, évolutions ou informations),
?Suit le plan de réalisation , revoit la priorisation des demandes selon les contraintes métier,
?Pilote les demandes d'évolutions, de résolution de problèmes et les corrections/évolutions nécessaires
?Remonte les difficultés et les alertes susceptibles d'impacter les engagements pris,
?Assure le reporting des indicateurs.
Date de début : 05/01/2025
Description du profil
• Vous avez une formation Bac + 3 à +5 en SI (ou équivalence)
• Vous avez une expérience technique significative d'au moins 5 ans sur un SIRH SAP ou HR Access, Oracle, Cegid, Talent Soft (paramétrage/installation/migration/déploiement)
• Vous disposez des aptitudes nécessaires à l'appropriation d'un environnement complexe et structuré sur le long terme :
? Autonomie et agilité : mode projet multi-contributeurs, mise en œuvre de technologies complexes
? Curiosité et Compréhension : compréhension du métier, rédaction de comptes rendus synthétiques, présentation des options à la décision, posture conseil, proposition et assistance
• Vous avez une expérience technique significative d'au moins 5 ans sur un SIRH SAP ou HR Access, Oracle, Cegid, Talent Soft (paramétrage/installation/migration/déploiement)
• Vous disposez des aptitudes nécessaires à l'appropriation d'un environnement complexe et structuré sur le long terme :
? Autonomie et agilité : mode projet multi-contributeurs, mise en œuvre de technologies complexes
? Curiosité et Compréhension : compréhension du métier, rédaction de comptes rendus synthétiques, présentation des options à la décision, posture conseil, proposition et assistance
L'entreprise : S&You
Cabinet de recrutement de dimension internationale, bénéficiant de l'expérience d'un grand Groupe RH, S&you est spécialisé dans le recrutement d'Experts, Cadres et Métiers du tertiaire. Nos 50 consultants expérimentés mettent en œuvre tout notre savoir-faire pour vous accompagner au mieux dans vos projets (recrutement, bilan professionnel, coaching, formation…). La relation de confiance que nous créons avec nos candidats et nos clients représente pour nous le facteur-clé de la performance.
Référence : e1bc9be2-2286-ef11-ac21-000d3ab841c2