Conseiller Formation H/F Page Personnel

En tant que Conseiller Formation, vos responsabilités consisteront à :

• Analyser les enjeux des entreprises de votre portefeuille et les accompagner dans le développement de leurs projets de formation et l'élaboration de leur plan de développement des compétences,
• Informer et conseiller les entreprises sur les nouvelles modalités pédagogiques (ex : l'AFEST, la FOAD et le contrat de professionnalisation expérimental),
• Aider les entreprises dans leurs projets de recrutement de demandeurs d'emploi,
• Apporter un soutien dans l'optimisation financière de leur budget formation,
• Effectuer une veille sur la législation de la formation,
• Assurer la promotion et le déploiement des services proposés par l'Opérateur de compétences auprès des entreprises adhérentes,
• Prospecter activement les entreprises pour promouvoir les dispositifs d'alternance,
• Développer et entretenir une relation de proximité avec les entreprises de votre portefeuille, en prospectant également de nouvelles entreprises,
• Réaliser un reporting régulier de votre activité,
• Représenter l'opérateur de compétences lors d'événements institutionnels locaux.

Le package proposé pour cette fonction :

• Un salaire annuel brut estimé à 35K€,
• Un statut cadre sur un forfait de 216j/an,
• Une culture d'entreprise axée sur l'éducation et le développement des compétences,
• Un contrat à durée indéterminée,
• Un lieu de travail situé à Grenoble.

Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler à ce poste stimulant et enrichissant.

Pour le poste de Conseiller Formation :

• Vous avez une formation supérieure Bac+4 minimum en Ressources Humaines ou école de commerce,
• Vous avez une solide expérience sur un poste similaire de conseil en formation et d'accompagnement auprès d'entreprises ou d'organismes de formation,
• Vous avez une bonne connaissance des branches, des métiers et des spécificités du territoire francilien,
• Vous avez une excellente capacité à évaluer les besoins en formation et à proposer des solutions,
• Vous avez une capacité avérée à travailler avec diverses parties prenantes,
• Vous avez de solides compétences en communication et en présentation.

Notre client est un opérateur de compétences . Il est réputé pour son engagement envers l'éducation et la formation continue, et pour son rôle de soutien aux entreprises dans leur développement de compétences.