Comptable unique (H/F) Domino RH

Notre client, agence digitale qui conçoit et met en oeuvre des outils de communication sur plusieurs supports informatique et numérique, est à la recherche de son futur comptable et gestionnaire paie.

Rattaché à la Directrice Administrative et Financière, vos principales missions seront :

Comptabilité générale :
- Enregistrement factures fournisseurs suivant procédure interne en vigueur
- Trésorerie ; Enregistrement des extraits de compte ; Etats de rapprochement ; Suivi des emprunts ; CB
dirigeant ; reporting
- Courrier entrant (quotidien)
- Campagne de règlement fournisseurs
- Facturation clients
- Recouvrement client : relances et suivi contentieux
- Vérification, enregistrement et paiement des notes de frais salariés
- Participation à la révision des comptes pour le bilan avec le cabinet comptable

SOCIAL RH : établissement des bulletins de salaire et de la DSN

FISCAL : déclaration de TVA et autres déclarations caisses

Administratif : missions liées à l'avant-vente et à l'établissement des dossiers de réponse à appel d'offre.

Le logiciel utilisé est SAGE 100 pour la paie et la comptabilité

Vous avez une bonne maîtrise de Word, Excel et SAGE.

Vous êtes impérativement titulaire d'une formation en comptabilité, idéalement de niveau BAC+2/3 et une expérience sur un poste équivalent est souhaitée.

Qualités requises : autonome, enthousiaste, perspicace et rigoureux

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités intérim et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », généraliste « Missions » et cabinets de recrutement (HC Ressources et Domino Consulting). A cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.