Sous-chef de cuisine (H/F) Domino RH
Montauroux (83)CDI
3 700 € - 4 100 € par mois
Il y a 11 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Commis de cuisine (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration
Diplômes :
- BEP
- + 2 diplômes
Lieux :
- Montauroux (83)
Conditions :
- CDI
- 3 700 € - 4 100 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Vous aspirez à créer des expériences culinaires mémorables, êtes habitué du monde de la restauration haut de gamme et vous aimez travailler en équipe ?
Cette opportunité est faite pour vous !
Nous recrutons pour notre client, luxueux resort 5 étoiles niché dans un cadre idyllique dans le Haut-Var, un Sous-chef de cuisine H/F pour enrichir sa brigade culinaire.
En tant que Sous-chef de cuisine, vous jouerez un rôle clé dans la création d'une expérience gastronomique exceptionnelle sous la direction du Chef de cuisine.
Vos missions seront les suivantes :
-Planifier et superviser les activités quotidiennes de l'équipe de cuisine
-Assurer la gestion des ressources humaines et des affectations de travail
-Effectuer les commandes et assurer la gestion des stocks de produits
-Garantir la qualité des plats en suivant les directives et les recettes spécifiques
Liste non exhaustive.
Cette opportunité est faite pour vous !
Nous recrutons pour notre client, luxueux resort 5 étoiles niché dans un cadre idyllique dans le Haut-Var, un Sous-chef de cuisine H/F pour enrichir sa brigade culinaire.
En tant que Sous-chef de cuisine, vous jouerez un rôle clé dans la création d'une expérience gastronomique exceptionnelle sous la direction du Chef de cuisine.
Vos missions seront les suivantes :
-Planifier et superviser les activités quotidiennes de l'équipe de cuisine
-Assurer la gestion des ressources humaines et des affectations de travail
-Effectuer les commandes et assurer la gestion des stocks de produits
-Garantir la qualité des plats en suivant les directives et les recettes spécifiques
Liste non exhaustive.
Description du profil
Le candidat idéal pour le poste de Sous-chef de cuisine Junior H/F devrait posséder un diplôme en cuisine tel que le CAP, le BAC PRO, ou le BEP Hôtellerie et justifier d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
Une maîtrise avérée des techniques de base du métier est essentielle, tout comme une excellente connaissance des différentes cuissons.
En plus de ces qualifications, le candidat idéal devrait être reconnu pour sa rigueur, son autonomie, sa minutie dans l'exécution des tâches, et sa capacité à enseigner et guider efficacement au sein de l'équipe.
Au-delà de vos compétences, c'est bien votre personnalité qui fera la différence.
Vous vous reconnaissez ? Faites-nous parvenir votre CV !
Une maîtrise avérée des techniques de base du métier est essentielle, tout comme une excellente connaissance des différentes cuissons.
En plus de ces qualifications, le candidat idéal devrait être reconnu pour sa rigueur, son autonomie, sa minutie dans l'exécution des tâches, et sa capacité à enseigner et guider efficacement au sein de l'équipe.
Au-delà de vos compétences, c'est bien votre personnalité qui fera la différence.
Vous vous reconnaissez ? Faites-nous parvenir votre CV !
Salaire et avantages
Repas sur place
L'entreprise : Domino RH
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Référence : SCC-CN13 22356062