Chef d'équipe H/F Aquila RH

Aquila RH Crolles recherche un collaborateur pour un CDI sur un poste de CHEF D'EQUIPE H/F au Versoud (38420).

Sous la directive du conducteur de travaux le Chef d'Équipe en Charpente supervise les équipes sur les chantiers de construction et de rénovation de structures en bois. Il coordonne les travaux, veille au respect des délais, de la sécurité et à la qualité des ouvrages réalisés.

Aquila RH Crolles, c'est un acteur de la vie économique du Grésivaudan.

Franchise du groupe Mistertemp', premier groupe d'agence de recrutement présent en physique et en digital, nous avons à cœur d'être au plus près de nos intérimaires et de nos clients.

Vos missions

Vos missions incluent :

Gestion des équipes :

• Organiser et coordonner le travail des charpentiers sur le chantier.
• Distribuer les tâches selon les compétences de chacun.
• Former et accompagner les membres de l'équipe pour garantir un travail de qualité.

Préparation et gestion du chantier :

• Lire et interpréter les plans et documents techniques.
• Participer à la préparation du chantier, de l'implantation des ouvrages à la mise en place des matériaux.
• Veiller à la bonne gestion des stocks de matériaux et des équipements.

Réalisation des travaux de charpente :

• Superviser et participer à la fabrication et à l'installation des éléments de charpente (poutres, ossatures bois, fermes, etc.).
• Veiller à la bonne exécution des travaux, dans le respect des normes de sécurité et de qualité.
• Assurer le montage, le levage et la fixation des structures selon les méthodes appropriées.

Suivi et contrôle qualité :

• Contrôler la conformité des travaux réalisés.
• Garantir la qualité de l'ouvrage final, en respectant les exigences du client et les normes en vigueur.
• Réaliser des ajustements et corrections si nécessaire.

Sécurité :

• Assurer le respect des règles de sécurité sur le chantier.
• Identifier et gérer les risques potentiels.
• S'assurer que tous les membres de l'équipe respectent les consignes de sécurité.

Relation client et reporting :

• Communiquer régulièrement avec les clients ou le maître d'œuvre pour s'assurer que le projet correspond aux attentes.
• Faire des comptes rendus réguliers de l'avancée des travaux auprès du chef de chantier ou du directeur de projet.

Pré-requis

Entreprise familiale basé sur le Versoud, chantiers sur les secteurs : 38;73 et possibilité 69;01

Rémunération attractive en fonction de l'expérience et des compétences.

Primes d'intéressement et indemnités kilométriques

Panier repas de 10€ par jour de travail.

Temps de travail 36h semaine A répartie sur 4 jours, 42h semaine B répartie sur 5 jours.

Equipements fournis, vêtements de travail

Profil recherché

Vous êtes :

Formation : CAP/BEP/Bac Pro en charpente bois, ou formation équivalente.

Expérience : Minimum 3 années d'expérience dans la charpente, avec une expérience en gestion d'équipe.

Compétences techniques :

• Maîtrise des techniques de charpente traditionnelle et/ou industrielle.
• Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
• Aptitude à travailler en hauteur et à utiliser des équipements spécialisés (grue, échafaudage, etc.).

Qualités personnelles :

• Leadership et capacité à motiver une équipe.
• Organisation et rigueur dans la gestion du chantier.
• Sens du détail et souci de la qualité.
• Bon relationnel et sens de la communication.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Recrutement en intérim, CDD et CDI de profils principalement CAP à Bac+2 dans les domaines du BTP du Transport & de la Logistique, de l'Industrie & de la Maintenance et du Tertiaire & des Services