Critères de l'offre
Métiers :
- Collaborateur comptable (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Capbreton (40)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 43 000 € par an
- Temps Plein
- Télétravail partiel
Description du poste
Nous recherchons pour un cabinet d'expertise comptable et d'audit régional un Collaborateur comptable basé près de Capbreton. Le cabinet privilégie l'autonomie et l'évolution des collaborateurs dans une excellente ambiance de travail.
Les avantages ? Tickets restaurants, primes, mutuelle avantageuse, horaires flexibles, télétravail partiel, jours de congés supplémentaires, formations, évolution salariale annuelle… En plus de ses avantages « matériel », le cabinet est très sensible au bien-être des collaborateurs, il propose un environnement, des moyens techniques et des conditions de travail de qualité.
Vous apportez votre expertise dans la gestion d'un portefeuille clients composé de dossiers en expertise comptable jusqu'à l'établissement des bilans et des liasses fiscales. Vous appréciez l'environnement TPE/PME et la proximité avec vos clients. Dès lors, l'accompagnement de vos clients, la recherche de solutions personnalisées et vos conseils avisés, vous permettront de mener à bien l'ensemble de vos missions. Ce cabinet responsabilise ses Collaborateurs et leur confère de l'autonomie dans le travail quotidien.
Description du profil
Issu d'une formation supérieure en comptabilité et gestion, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable et souhaitez évoluer au sein d'un cabinet à taille humaine, en développement constant et connecté avec son époque.
La confidentialité de votre démarche est assurée.
L'entreprise : GECO RECRUTEMENT
Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.