Coffreur bancheur (h/f) Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Coffreur bancheur (h/f) à Istres. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client est une entreprise spécialisée dans le bâtiment et la construction, reconnue pour son expertise dans la réalisation d'ouvrages en béton. Actif depuis plusieurs années dans le secteur, notre client collabore avec divers acteurs majeurs pour offrir des structures solides et esthétiques répondant aux plus hauts standards de qualité.

• Lire et interpréter les plans pour la mise en œuvre des coffrages.
• Assembler et installer des coffrages pour des ouvrages en béton.
• Positionner les armatures et préparer les éléments nécessaires au coulage.
• Effectuer le coulage du béton en respectant les consignes techniques.
• Décoffrer les éléments une fois le béton solidifié, en assurant la qualité des finitions.
• Participer à la maintenance et au nettoyage des équipements utilisés sur le chantier.

Rémunération : 12,12 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

• 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,67€
• Demandes d'acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
• Indemnités repas et indemnités et trajet, indemnités de frais de transport

• Expérience significative en coffrage et branchement
• Bonne maîtrise de la lecture de plans et des techniques de coffrage
• Capacité à travailler en équipe tout en assurant un travail précis
• Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur
• Dynamisme, ponctualité et adaptabilité
• De préférence a moins de 10km du lieu de mission
• Expérience BTP obligatoire ( et non simplement TP )

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.