Chef de projet digital à Marcy l'Etoile (H/F) Manpower

Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Chef de projet digital à Marcy l'Etoile (H/F) ? Contribuer à la vision stratégique et à la feuille de route de la transformation digital de MSAT, en particulier dans le déploiement de l'outil digital SyntQ.
? Diriger le projet visant à valider l'outil SyntQ, en supervisant toutes les étapes de validation dans un environnement GXP, tout en veillant à la conformité avec les normes de qualité et réglementaires.
? Gérer le processus de collecte des exigences des utilisateurs et des business cases associés et superviser la phase de validation du modèle central en collaboration avec les parties prenantes internes.
? Développer et mettre en œuvre des stratégies et des feuilles de route pour la validation de l'outil SyntQ comme modèle central, en coopération avec les équipes locales et mondiales.
? Prendre la responsabilité complète de la gestion du projet de validation : définir les objectifs, les livrables, les budgets, les délais et l'analyse des risques.
? Diriger l'exécution du projet, en s'assurant que les livrables sont respectés dans les délais et le budget.
? Mesurer les gains issus de la mise en œuvre de l'outil SyntQ (réduction des coûts, amélioration des temps de cycle, robustesse des processus, etc.).
? Développer des plans de communication et de gestion du changement, en particulier pour la formation et l'éducation des équipes sur l'utilisation de l'outil SyntQ et ses processus de validation. ? Diplôme bac + 5 en ingénierie, numérique, biologie, gestion de projets scientifiques.
? 2 ans et plus d'expérience dans l'industrie Biotech/Pharma.
? Compétences en Data Science (capture de données, gestion, analyse, modélisation).
? Connaissance des processus de fabrication pharmaceutique et biopharmaceutique.
? Expertise en gestion de projets et compétences en collaboration interfonctionnelle.
? Connaissance des normes de qualité (cGMP, HSE, GMP, ICH) et des réglementations.
? Maîtrise de l'anglais (oral et écrit)

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap