Chef de chantier (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de chantier (H/F)
Compétences :
- Hygiène
- Etude de prix
- Permis B
Lieux :
- Flers (61)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
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À propos de la mission
Notre client recherche des Chefs(fes) de chantier à Flers
Missions :
- Diriger les équipes
- Contrôler quotidiennement l'avancement et la qualité des travaux menés
- Contrôler, coordonner et planifier les travaux
- Assurer l'organisation du chantier
- Veiller au bien-être des travailleurs
- Répartir les tâches entre les équipes
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,00 € - 14,00 € par heure
Avantages :
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- 10% fin de mission
- 10% congés payés
- Un des meilleurs CET de France
- Demandes d'Acomptes
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- Prime de parrainage
Profil recherché
- Savoir lire et analyser des plans
- Pouvoir faire une étude de prix
- Connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Connaître la démarche qualité et un le droit du travail
- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Certificats requis
- Permis B
- CACES 1A - R489
- CACES 1B - R489
- Primes et heures supplémentaires payés
- Du Lundi au Vendredi : 35 heures
- Départ sur l'entrepôt de Flers
- EPI fournis : Casque, chaussure de sécurité, vêtement de travail
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
