Chef d'équipe en production gap leader (H/F) Manpower

Consultante recrutement , j'accompagne les entreprises du vignoble, pour leurs recrutements en cdi.
Dans le cadre d'une création de poste, je recherche un Gap leader, ou responsable d'équipe de production atelier en cdi sur le secteur proche de Vallet.
Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous animez et encadrez une équipe de 7 personnes. Vous maîtrisez à la fois les machines de votre îlot (aboutage et collage), appréhendez l'ensemble des process techniques, et vous vous référez au manuel qualité pour la fabrication du lamellé-collé.
Plus précisément, vos missions sont les suivantes :

transmettre et expliciter les instructions de production à votre équipe
- assurer la productivité tout en étant travaillant en sécurité, et en respectant la qualité
- assurer le bon déroulement des opérations : identifier et faire remonter les dysfonctionnements, les résoudre, capitaliser et accompagner pour s'améliorer
- contrôler le respect des procédures de production : intégrer et former vos collaborateurs, s'assurer que les documents de suivi sont bien remplis afin de permettre la traçabilité
- accompagner l'amélioration continue, participer à la mise à jour des modes opératoires, et organiser la maintenance de 1er niveau
Plus qu'un poste technique, c'est avant tout un défi stimulant qui vous attend, dans un univers passionnant. Vous maîtrisez les logiciels de bureautique, savez faire le lien entre les opérateurs terrain, les fonctions support (qualité, sécurité), mais vos avez aussi une première expérience réussie en qualité de de chef d'équipe en industrie confirmée.
Vous avez le goût du travail bien fait, de bonnes qualités relationnelles, et de bonnes connaissances techniques. Vous savez animer et diriger une équipe.
Vous possédez des compétences en communication et en résolution de problèmes. Une expérience dans un environnement de production est un plus, avec une capacité démontrée à gérer et à motiver une équipe.
Horaires de journée.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap