Chef d'équipe (H/F) Groupe Partnaire
La Ferté-Saint-Aubin (45)Intérim
2 900 € - 3 300 € par mois
Il y a 1 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'équipe de production en électricité et électronique (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 3 diplômes
Compétences :
- Fabrication
Lieux :
- La Ferté-Saint-Aubin (45)
Conditions :
- Intérim
- 2 900 € - 3 300 € par mois
- Temps Partiel
Description du poste
La société Partnaire Industrie, recrute pour son client Junghans T2M du groupe Thales, spécialisé dans le domaine de l'armement, un chef d'équipe production électronique (F/H).
Vous êtes le garant de la performance de son équipe sur le tryptique Qualité/Coût/Délais et du respect des standards métiers et des normes
HSE Il/elle est également en charge du management et l'animation des effectifs de son périmètre.
Garantir la performance de son équipe en termes de Coûts, Qualité, Délais.
Assurer le management fonctionnel de l'ensemble de l'écosystème de son périmètre.
Animer ses équipes et développer leurs compétences pour accroître leur autonomie,
Assurer la tenue des coûts standards, proposer des axes améliorations et participer aux améliorations assurées par les fonctions
supports.
Améliorer les en cours de Production/Réparation et d'Investigation en mettant en oeuvre les actions visant à améliorer la
productivité et à réduire le rework.
Participer à l'adéquation charges/capacités et les ressources humaines de son périmètre dans un souci d'efficacité globale, au
travers d'un management quotidien et d'une communication adaptée.
Veiller à l'application des standards et être force de proposition pour l'amélioration continue.
Manager la performance au travers d'un processus de management standardisé, intégré dans le processus de management
du site.
Fixer les priorités et prendre les décisions requises permettant la correction des écarts.
Animer les DOJOs.Manager les aspects Ressources Humaines de son équipe
Vous êtes le garant de la performance de son équipe sur le tryptique Qualité/Coût/Délais et du respect des standards métiers et des normes
HSE Il/elle est également en charge du management et l'animation des effectifs de son périmètre.
Garantir la performance de son équipe en termes de Coûts, Qualité, Délais.
Assurer le management fonctionnel de l'ensemble de l'écosystème de son périmètre.
Animer ses équipes et développer leurs compétences pour accroître leur autonomie,
Assurer la tenue des coûts standards, proposer des axes améliorations et participer aux améliorations assurées par les fonctions
supports.
Améliorer les en cours de Production/Réparation et d'Investigation en mettant en oeuvre les actions visant à améliorer la
productivité et à réduire le rework.
Participer à l'adéquation charges/capacités et les ressources humaines de son périmètre dans un souci d'efficacité globale, au
travers d'un management quotidien et d'une communication adaptée.
Veiller à l'application des standards et être force de proposition pour l'amélioration continue.
Manager la performance au travers d'un processus de management standardisé, intégré dans le processus de management
du site.
Fixer les priorités et prendre les décisions requises permettant la correction des écarts.
Animer les DOJOs.Manager les aspects Ressources Humaines de son équipe
Durée du contrat : 6 mois
Description du profil
Ingénieur, Master 2 (Bac +5) ou équivalent VAE
Experience dans le domaine industriel (fabrication, SC, Ingénierie de Production)Connaissance de la conduite du changement
Capacité à développer ses équipes
Maitrise des outils digitaux (contenu et méthodes)Maitrise des routines et des outils de l'amélioration continue
Compréhension des métriques (yc financières) et élaboration des plan d'action associés Capacité à prendre en compte les
besoins clients dans un souci de qualité
Connaissance technique des produits et de leurs process de fabrication ou réparation et des flux de valeurs associés
Pratique des techniques d'analyse et de résolution de problèmes
Connaissance des principes de Supply Chain et maitrise de la planification industrielle
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Experience dans le domaine industriel (fabrication, SC, Ingénierie de Production)Connaissance de la conduite du changement
Capacité à développer ses équipes
Maitrise des outils digitaux (contenu et méthodes)Maitrise des routines et des outils de l'amélioration continue
Compréhension des métriques (yc financières) et élaboration des plan d'action associés Capacité à prendre en compte les
besoins clients dans un souci de qualité
Connaissance technique des produits et de leurs process de fabrication ou réparation et des flux de valeurs associés
Pratique des techniques d'analyse et de résolution de problèmes
Connaissance des principes de Supply Chain et maitrise de la planification industrielle
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Salaire et avantages
13 EME MOIS inclus
L'entreprise : Groupe Partnaire
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
Référence : 37773 22527728