Chef d'équipe Maintenance H/F G2RH

Rattaché au responsable des services généraux, dans le cadre de vos fonctions (horaires réguliers en journée), vous prenez en charge :

-L’encadrement d’une équipe de 5 techniciens de maintenance ;

-La planification des interventions du service ;

-L’animation régulière de points d’équipes (qualité, objectifs…) ;

-La réalisation en propre des certaines opérations de maintenance (problématiques mécaniques, électriques) ;

-Le suivi des stocks de consommables et la commande des pièces nécessaires auprès des fournisseurs partenaires ;

-L’enregistrement des interventions de l’équipe dans l’outil de suivi (GMAO) ;

-La proposition de solutions d’optimisation ou d’amélioration des équipements ;

-La représentation de la direction dans l’application de la politique sécurité, de la qualité et dans la gestion des urgences ;

-La remontée à la hiérarchie des difficultés rencontrées (maintenance, non qualité, problématiques humaines ou techniques…).

 

Poste à 100% en présentiel dans le cadre d’un contrat en CDI (Pas de télétravail).

De formation supérieure en maintenance (BTS à Licence Professionnelle), vous justifiez d’une expérience réussie en tant que technicien de maintenance industrielle / électrotechnicien / Électromécanicien au sein d’un secteur industriel. Vous êtes à l’aise pour intervenir sur des problématiques en électricité et en mécanique. Dans l’idéal, vous disposez d’une expérience en management.

Sur le plan de la personnalité, notre client recherche une personne dotée d’un bon relationnel, rigoureuse et sachant faire preuve d’adaptation.

Nous vous proposons :

• Des horaires de travail en journée
• Une société à l’ambiance familiale
• Une rémunération très correcte (sur 13 mois) ;
• Un poste avec de la gestion d’équipe qui vous permet de garder un pied dans la technique.

Si ce descriptif retient votre attention, n’attendez-plus pour postuler ! Transmettez-nous votre candidature. Nous ne manquerons pas de revenir vers vous au plus vite par téléphone, si vos compétences correspondent au cahier des charges de notre client.

 

G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de Recrutement généraliste et indépendant, créé en 2012. Notre équipe accompagne à la fois les entreprises en recherche de profils correspondant à leurs attentes, et les candidats en recherche de structure partageant les mêmes valeurs.

Notre processus interne, qui vise à fiabiliser chaque étape du Recrutement, est scindé en quatre parties :

Etape 1: un échange téléphonique de préqualification avec le Consultant, 

Etape 2 : un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur pour échanger sur votre projet, 

Etape 3: un entretien physique chez le client, 

Etape 4: Un suivi de votre intégration durant la période d’essai pour s’assurer que tout se passe bien !

 

Aujourd’hui, Ophélie BARAT, consultante du cabinet, G2RH, recherche pour l’un de ses clients, industriel spécialisé dans la sélection génétique des animaux, filiale d’un groupe international multi-activités, un/une chef d’équipe Maintenance H/F sur son site situé à 25 minutes à L'Est de Vallet (44).