
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'atelier de la construction mécanique (H/F)
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Secteur :
- Automobile
Diplômes :
- BEP
- + 3 diplômes
Compétences :
- Mécanique
- Mécanique automobile
- Automatisme industriel
Lieux :
- Montauban (82)
Conditions :
- Intérim
- 13 € - 15 €
Description du poste
En tant que Chef d'atelier mécanique, vous serez impliqué dans la gestion quotidienne d'un atelier de mécanique, l'encadrement des équipes techniques et le suivi de la production.
Vos missions pour ce poste :
• Encadrement d'équipe : Organisation, planification et suivi du travail des mécaniciens dans le respect des délais et des normes de sécurité.
• Gestion technique de l'atelier : Suivi des opérations de maintenance, diagnostic des pannes complexes, contrôle de la qualité des interventions.
• Suivi administratif et reporting : Gestion des stocks, commande de pièces, suivi des indicateurs de performance et reporting à la direction.
Description du profil
• Expérience en mécanique : Vous justifiez d'une solide expérience en mécanique automobile, poids lourds ou industrielle.
• Capacité de management : Vous savez encadrer une équipe, animer les réunions et accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétence.
• Organisation et rigueur : Vous êtes autonome, structuré et à l'aise avec les outils informatiques pour assurer le suivi de l'activité.
Qualification(s) requise(s) :
• Formation technique type CAP/BEP à Bac+2 en mécanique, avec expérience significative sur un poste similaire.
Salaire selon profil et niveau d'expérience.
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Salaire et avantages
L'entreprise : Oxygène Intérim
Oxygène Intérim, réseau d'agences d'emploi multirégional, regroupe 25 agences implantées dans le Grand Sud-Ouest de la France. Spécialisée dans le recrutement multisectoriel, nous proposons des opportunités en CDD, CDI et intérim, adaptées aux besoins des entreprises locales et aux attentes des candidats.
Notre mission : accompagner nos intérimaires tout au long de leur parcours professionnel, de la recherche de poste à l'accomplissement de leurs missions. Nous mettons tout en œuvre pour valoriser leurs compétences, faciliter leur intégration et les soutenir à chaque étape de leur carrière.
Entreprise à taille humaine, nous cultivons des valeurs de proximité, simplicité et bienveillance. Notre objectif est de construire des relations solides et durables avec nos salariés intérimaires et nos partenaires.
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