Chargé(e) Ressources Humaines - H/F E.Leclerc

Rattaché(e) au responsable RH, au sein de l'équipe composée de 3 personnes, vos missions principales seront les suivantes :

- Formation et développement des compétences :

• Analyse des besoins en formation

• Organisation et planification

• Suivi du plan de formation

• Suivi et relance des entretiens professionnels

- Gestion de l'ensemble du processus de recrutement :

• Rédaction et diffusion des offres

• Etude et pré-sélection des CV

• Planification et réalisation des entretiens

• Suivi administratif des candidatures

- Gestion administrative du personnel :

• Elaboration de l'ensemble des documents liés à l'embauche et à l'intégration du personnel

• Constitution et mise à jour des dossiers du personnel

• Suivi des visites médicales

• Gestion et suivi des absences

• Déclaration des accidents de travail et maladie professionnelle

• Rédaction des courriers divers

• Classement

  - Gestion de la mutuelle et de la prévoyance

  - Suivi des contrats à durée déterminée

  - Suivi administratif des intérimaires : contrats, fiche de présence, factures...

  - Gestion de la boîte mail du service

  - Répondre aux demandes des collaborateurs sur les différents sujets RH (congés, attestations,...)

- En collaboration avec le gestionnaire paie, aide à la réalisation de la paie et des soldes de tout compte

Selon les besoins et projets du service, vous pourrez être amené(e) à participer à d'autre mission RH.

Envie de vivre avec nous cette nouvelle aventure ? Nous n'attendons plus que vous !

De formation Bac+2 à Bac+3 en ressources humaines, vous justifiez d'une expérience dans un service du personnel.

Vous maîtrisez le pack office et le processus de recrutement.

Vos qualités principales sont la rigueur, le sens de la discrétion et de la confidentialité. Vous êtes connu(e) pour votre sens des responsabilités, de l'organisation et votre dynamisme. Vous êtes autonome et force de proposition.

Véritable interlocuteur(trice) des managers et collaborateurs, vous connaissez les règles légales en matière de gestion sociale.

Poste à pourvoir de suite en CDI à temps complet (du lundi au samedi)

Mutuelle, prévoyance, prime annuelle, participation/intéressement

E.Leclerc Les Sables c'est d'abord une entreprise dynamique, connue et reconnue pour ses qualités commerciales, qui ne cesse de se réinventer pour satisfaire les attentes du consommateur, et ça depuis 1989 ! Aujourd'hui, la diversité fait la force du centre, au travers de nombreux concepts, qui font de nos collaborateurs de véritables spécialistes dans une multitude de domaines : les produits frais, la culture, le bien-être, le bricolage et bien plus encore.

Intégrer l'enseigne E.Leclerc, c'est aussi devenir membre d'une communauté qui bouge, et qui bouleverse les idées reçues !

Les adhérents du mouvement E.Leclerc et leurs équipes ont eu l'audace, avant d'autres, d'engager des combats qui paraissaient perdus d'avance, comme celui de la libération du prix des carburants, de la commercialisation de produits parapharmaceutiques, de bijoux ou de voyages, de la suppression des sacs plastiques 12 ans avant la parution de la loi.

Engagés pour la défense du pouvoir d'achat, cela passe par offrir le meilleur au meilleur prix, mais aussi reverser 30% des bénéfices à nos collaborateurs. Le pouvoir d'achat, bien sûr, mais aussi l'environnement, l'emploi local, la qualité alimentaire, la santé et la culture.

Le groupement E.Leclerc est depuis longtemps dans le top 10 des marques préférées des Français.

Avec 721 magasins, et une part de marché de 23,9%, on peut vraiment dire que l'enseigne est le leader de la grande distribution française, de quoi susciter des vocations !

Notre équipe est composée de professionnels passionnés et engagés qui travaillent ensemble pour atteindre nos objectifs. Nous recherchons un.e Chargé(e) RH talentueux.se pour rejoindre notre magasin.