Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de travaux (H/F)
Secteur :
- Fonction publique
Diplômes :
- Bac. Général
Compétences :
- VRD
- Espace vert
- Permis B
Lieux :
- Nanterre (92)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
- Programmer, suivre l'exécution et contrôler la conformité des travaux, élaborer des aménagements spécifiques en cohérence avec le schéma directeur et le plan de gestion paysager
- Assurer le suivi des activités administratives et financières : participer à la préparation des étapes budgétaires, suivre les budgets de fonctionnement et d'investissement, rédiger les documents administratifs (plans de prévention, comptes rendus, réception de chantiers) et participer à la mise en œuvre du Document Unique lié aux interventions des entreprises extérieures
- Dans le cadre des activités en lien avec l'environnement : assurer le suivi du référentiel label EVE® lors des interventions des entreprises, participer à l'élaboration et au pilotage du renouvellement du plan de gestion paysager du parc
- Assurer la mise en œuvre opérationnelle de la communication et de l'information auprès du public, en coordonnant la signalétique, les supports informatifs et la visibilité des actions menées (chantiers, manifestations, démarches). Suivre la conception et l'élaboration d'expositions ou d'événements sur la biodiversité en lien avec le Service Événementiel
- Assurer l'intérim du responsable technique du parc en cas d'absence.Technicien territorial titulaire ou contractuel possédant un diplôme de niveau bac avec de l'expérience en aménagement paysager et gestion différenciée des espaces verts
Connaissances en gestion des milieux, réglementation ERP, VRD et hygiène-sécurité
Notions sur le fonctionnement des collectivités (commande publique, budgets)
Maîtrise des outils de planification, de suivi et de conduite de projet
Capacité à coordonner, planifier et contrôler des travaux
Aptitude à animer des réunions et représenter la collectivité
Compétence en analyse des risques et intégration des contraintes environnementales
Capacité à travailler en mode projet et à rendre compte efficacement
Rigueur, organisation et réactivité
Aisance relationnelle, esprit d'équipe et force de proposition.Permis B
AIPR souhaitée
Heures supplémentaires possibles#EspacesVerts #Environnement #Nature
- Assurer le suivi des activités administratives et financières : participer à la préparation des étapes budgétaires, suivre les budgets de fonctionnement et d'investissement, rédiger les documents administratifs (plans de prévention, comptes rendus, réception de chantiers) et participer à la mise en œuvre du Document Unique lié aux interventions des entreprises extérieures
- Dans le cadre des activités en lien avec l'environnement : assurer le suivi du référentiel label EVE® lors des interventions des entreprises, participer à l'élaboration et au pilotage du renouvellement du plan de gestion paysager du parc
- Assurer la mise en œuvre opérationnelle de la communication et de l'information auprès du public, en coordonnant la signalétique, les supports informatifs et la visibilité des actions menées (chantiers, manifestations, démarches). Suivre la conception et l'élaboration d'expositions ou d'événements sur la biodiversité en lien avec le Service Événementiel
- Assurer l'intérim du responsable technique du parc en cas d'absence.Technicien territorial titulaire ou contractuel possédant un diplôme de niveau bac avec de l'expérience en aménagement paysager et gestion différenciée des espaces verts
Connaissances en gestion des milieux, réglementation ERP, VRD et hygiène-sécurité
Notions sur le fonctionnement des collectivités (commande publique, budgets)
Maîtrise des outils de planification, de suivi et de conduite de projet
Capacité à coordonner, planifier et contrôler des travaux
Aptitude à animer des réunions et représenter la collectivité
Compétence en analyse des risques et intégration des contraintes environnementales
Capacité à travailler en mode projet et à rendre compte efficacement
Rigueur, organisation et réactivité
Aisance relationnelle, esprit d'équipe et force de proposition.Permis B
AIPR souhaitée
Heures supplémentaires possibles#EspacesVerts #Environnement #Nature
L'entreprise : Département des Hauts-de-Seine
Au sein du pôle attractivité, culture et territoire, la direction de la nature et des paysages agit pour la transition écologique et la préservation du patrimoine naturel des Hauts-de-Seine.
Paysagistes, jardiniers, agents d'accueil, arboristes, écologues, organisateurs d'événements, agents administratifs… travaillent ensemble et innovent pour améliorer le bien-être des Alto-Séquanais. Ils mettent en œuvre une stratégie « Nature » ambitieuse qui vise à permettre à tous les habitants de disposer d'un espace de nature de qualité à moins de 15 minutes à pied de leur domicile et qui prévoit la création de nouveaux parcs dans les prochaines années.
Dotées de moyens à la hauteur des exigences, les équipes déploient des stratégies de gestion et d'aménagement réinventées dans un contexte sociétal et environnemental en mutation.
16 millions de visiteurs sont accueillis chaque année dans les espaces de nature des Hauts-de-Seine, et plus de 300 manifestations y sont organisées.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante.
Le Département place au cœur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Paysagistes, jardiniers, agents d'accueil, arboristes, écologues, organisateurs d'événements, agents administratifs… travaillent ensemble et innovent pour améliorer le bien-être des Alto-Séquanais. Ils mettent en œuvre une stratégie « Nature » ambitieuse qui vise à permettre à tous les habitants de disposer d'un espace de nature de qualité à moins de 15 minutes à pied de leur domicile et qui prévoit la création de nouveaux parcs dans les prochaines années.
Dotées de moyens à la hauteur des exigences, les équipes déploient des stratégies de gestion et d'aménagement réinventées dans un contexte sociétal et environnemental en mutation.
16 millions de visiteurs sont accueillis chaque année dans les espaces de nature des Hauts-de-Seine, et plus de 300 manifestations y sont organisées.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante.
Le Département place au cœur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Référence : 1690